嘉定交發(fā)集團干部管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)

1、專業(yè)學位碩士學位論文嘉定交發(fā)集團干部管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)D e s i g na n d I m p l e m e n t a t i o n o f C a d r e M a n a g e m e n t S y s t e m f o rJ i a d i n g T r a n s p o r t a t i o na n d D e v e l o p m e n t G r o u p學 號： 壘! 壘! Z 2 1 Q

2、大連理工大學D a l i a nU n i v e r s i t yo f T e c h n o l o g y大連理工大學專業(yè)學位碩士學位論文摘 要隨著嘉定交發(fā)集團業(yè)務(wù)的迅速擴張，集團公司在編干部數(shù)量也呈現(xiàn)不斷增長的趨勢，為了集中管理集團公司中基層干部信息、監(jiān)督廣大干部遵循公司紀律、提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)，迫切需要借助于信息化手段實現(xiàn)對廣大基層干部的管理工作。本文旨在深入討論嘉定交發(fā)集團干部管理系統(tǒng)的設(shè)計和實現(xiàn)。論文在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上

3、，首先，采用U M L 用例圖詳細描述了系統(tǒng)的功能需求，并對系統(tǒng)的性能需求進行了定義；然后，分別討論了系統(tǒng)架構(gòu)、拓撲結(jié)構(gòu)、功能結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫的設(shè)計方案；最后，系統(tǒng)功能模塊的詳細設(shè)計和實現(xiàn)過程本文作了重點介紹，并對測試方法和環(huán)境進行了介紹。本文探討的干部管理系統(tǒng)，采用了A S E N E T 技術(shù)，數(shù)據(jù)庫為M i c r o s o f tS Q L S e r v e r2 0 0 8 ；程序開發(fā)平臺為M i c r o s o f t

4、V i s u a lS t u d i 0 2 0 1 2 ；最終實現(xiàn)的功能模塊包括干部信息管理、工作日志管理、外出申請、請假申請、學習培訓(xùn)管理等。其中，干部信息管理模塊將集團公司內(nèi)部的所有干部基本信息納入了管理范疇，實現(xiàn)了干部基本信息的錄入和維護；工作日志管理涵蓋了日志創(chuàng)建和日志簽閱等應(yīng)用，有效實現(xiàn)了對干部的日常工作的監(jiān)督；外出申請和請假申請模塊包括在線提交申請和在線審批的功能；學習培訓(xùn)管理模塊涵蓋培訓(xùn)課程管理、培訓(xùn)成績管理、考核成