員工保密協(xié)議書(高管版)

1、員工保密協(xié)議書(A)1員工保密協(xié)議書（員工保密協(xié)議書（A）甲方：甲方：廈門旭昶恒盛網(wǎng)絡(luò)科技有限公司乙方：乙方：身份證號碼：鑒于乙方在甲方任職，并接觸、了解、學(xué)習(xí)、掌握了甲方的生產(chǎn)、研發(fā)、運營、管理等信息和資料，現(xiàn)甲、乙雙方根據(jù)《勞動法》等法律法規(guī)，在平等協(xié)商、誠實守信的基礎(chǔ)上，就有關(guān)乙方保密事宜達成如下協(xié)議，以茲遵守：一、保密內(nèi)容一、保密內(nèi)容本協(xié)議所指乙方應(yīng)負(fù)保密責(zé)任的范圍為，乙方在甲方設(shè)立、運營、管理及存續(xù)期間，乙方因各種原因接觸、了

2、解或參與、負(fù)責(zé)完成的有關(guān)生產(chǎn)、運營、管理的信息、資料、數(shù)據(jù)等，包括但不限于生產(chǎn)基礎(chǔ)、生產(chǎn)情況、生產(chǎn)資料、產(chǎn)品成本、產(chǎn)品定價、人事記錄、員工資料、客戶名單、供應(yīng)商名單、市場資料、經(jīng)營模式、商業(yè)計劃、財務(wù)狀況、進料渠道、貨源情報、管理訣竅、產(chǎn)銷策略、營銷資料、財務(wù)報表、企業(yè)狀況、安全管理認(rèn)證體系材料等；以及所有乙方在此期間接觸、了解或?qū)W習(xí)、掌握的技術(shù)配方、技術(shù)秘密、生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品研發(fā)過程、電腦程序、電子代碼、系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、發(fā)明、專利、發(fā)現(xiàn)、非專

3、利技術(shù)、改進、設(shè)計、試驗測試資料、專門知識等。二、保密要求二、保密要求1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本謹(jǐn)慎、誠實態(tài)度，采取任何必要、合理措施，維護其保密責(zé)任。2、除履行職務(wù)需要并得到甲方的書面同意外，乙方不得以盜竊、利誘、脅迫或其他不正當(dāng)手段獲取甲方上述商業(yè)秘密，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、

4、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按保密規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員）知悉或因此致任何第三人使用以前述手段獲取的甲方商業(yè)秘密。3、如乙方的配偶、親屬、代理人、利害關(guān)系人等接觸、了解或知悉、參與上述保密范圍內(nèi)的甲方信息和資料，未經(jīng)甲方允許予以泄漏、披露、使用或允員工保密協(xié)議書(A)3括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等。（2）不論因何種原因從甲方離職，離職后2年內(nèi)不得自辦與甲方從事的行業(yè)相同或相近的企業(yè)

5、，及與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)，或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。（3）在與甲方離職后2年內(nèi)，不能直接地或間接地通過任何手段為自己、他人或任何實體的利益或與他人或?qū)嶓w聯(lián)合，以拉攏、引誘、招用或鼓動之手段使甲方其他成員離職或挖走甲方其他成員。（4）在與甲方離職后2年內(nèi)，乙方不能直接或間接向有關(guān)機關(guān)及機構(gòu)提交涉及甲方或甲方同類產(chǎn)品項下的相關(guān)產(chǎn)品之知識產(chǎn)權(quán)保護。3、上述競業(yè)禁止之約束力同樣及于乙方之配偶、親屬、其他利益代理人及利害關(guān)系人。因

6、乙方之配偶、親屬、其他利益代理人及利害關(guān)系人違反上述競業(yè)禁止約定而產(chǎn)生的后果和責(zé)任，乙方自愿承擔(dān)連帶責(zé)任。4、乙方離職后上述競業(yè)禁止期限，甲方向乙方支付競業(yè)禁止補償費。補償費的標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣貳仟伍佰元。補償費從乙方離職后次月開始，按月支付，在甲方收到乙方當(dāng)月書面工作狀態(tài)報告，且乙方聲明未違反本協(xié)議的條件下，于次月十日通過銀行支付至乙方。六、離職交接六、離職交接1、乙方所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的任何形式的載體，均歸甲方所有。

7、若記錄著秘密信息的載體由乙方自備，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。甲方在乙方返還這些載體時，給予乙方相當(dāng)于載體本身價值的經(jīng)濟補償。2、不論因何種原因從甲方離職，乙方應(yīng)立即向甲方移交所有自己掌握的商業(yè)秘密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數(shù)據(jù)、筆記、報告、計劃、目錄、來往信函、說明、圖樣、藍圖及綱要（包括但不限于上述內(nèi)容之任何形式之復(fù)制品），并辦妥有關(guān)手續(xù)，所有記錄均為甲方絕對的財產(chǎn)，乙方保證有關(guān)信息不外泄，不得以任何形