皮帶事故心得體會(huì)

1、篇一：皮帶隊(duì)事故案例學(xué)習(xí)方案皮帶隊(duì)事故案例學(xué)習(xí)方案為了規(guī)范職工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)操作，提高職工自保，互保安全意識(shí)，根據(jù)山西焦煤安發(fā)【2014】793號(hào)文件和霍州煤電安發(fā)【2014】484號(hào)文件要求，三交河礦皮帶隊(duì)全體職工開(kāi)展班前會(huì)事故案例學(xué)習(xí)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高自己的工作能力、安全意識(shí)。同時(shí)根據(jù)皮帶隊(duì)實(shí)際情況制定具體方案如下：一、學(xué)習(xí)時(shí)間：2014年10月13日至2014年12月21日每日班前會(huì)二、學(xué)習(xí)地點(diǎn)：皮帶隊(duì)班前會(huì)議室三、學(xué)習(xí)負(fù)責(zé)人：王

2、斌（皮帶隊(duì)實(shí)習(xí)技術(shù)員）四、學(xué)習(xí)范圍及組織形式皮帶隊(duì)隊(duì)干牽頭組織，技術(shù)員具體負(fù)責(zé)，皮帶隊(duì)全體職工集體參與。利用班前會(huì)以光盤刻錄循環(huán)播放的方式每日播出學(xué)習(xí)，每周學(xué)習(xí)一個(gè)事故案例。通過(guò)感知學(xué)習(xí)，使員工更直觀、易理解、增記憶。五、效果檢驗(yàn)為了提高員工班前會(huì)學(xué)習(xí)質(zhì)量，每次班前會(huì)案例學(xué)習(xí)后，由主持學(xué)習(xí)隊(duì)干或技術(shù)員，根據(jù)參加班前會(huì)職工人數(shù)，按照一定比例排開(kāi)一周，對(duì)員工進(jìn)行提問(wèn)或組織談?wù)撚^感、體會(huì)、認(rèn)識(shí)、達(dá)到學(xué)習(xí)效果。六、完善記錄①事故案例學(xué)習(xí)方案②事

3、故案例學(xué)習(xí)計(jì)劃臺(tái)賬③事故案例學(xué)習(xí)點(diǎn)名冊(cè)④每周安全教育記錄臺(tái)賬（學(xué)習(xí)內(nèi)容、事故案例播放順序、員工提問(wèn)、觀感體會(huì)）七、考核辦法及要求①要求職工每天班前前半個(gè)小時(shí)到隊(duì)部進(jìn)行觀看事故案例警示片，遲到者或無(wú)故不參加者購(gòu)買a4紙一包或碳素筆2盒；連續(xù)遲到或不參加人員三次以上到月底扣除本月200分。每天考勤以技術(shù)員點(diǎn)名為準(zhǔn)，請(qǐng)銷假以假條為準(zhǔn)，此條制度由值班員在次日班前會(huì)督促落實(shí)。）②每天觀看完事故案例，職工要積極參與討論，分享心得體會(huì)。對(duì)員工提問(wèn)回答

4、良好人員以回答次數(shù)10的總分進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。③每周事故案例學(xué)習(xí)結(jié)束后，由技術(shù)員結(jié)合本周學(xué)習(xí)事故案例，對(duì)員工進(jìn)行相應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)考核，并結(jié)合其觀后體會(huì)及日常出勤答題情況進(jìn)行一次全面評(píng)議，評(píng)議結(jié)果納入工資考核。表現(xiàn)優(yōu)秀者（評(píng)議前五名）以50分進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。排名靠后者（評(píng)議后五名）予以處罰50分處罰，對(duì)于沒(méi)有及時(shí)參加考試下一星期進(jìn)行補(bǔ)考，未按時(shí)進(jìn)行補(bǔ)考的加倍處罰?；糁菝弘姺诤咏姑汗救缓用旱V山西焦煤事故案例學(xué)習(xí)方案皮帶隊(duì)2014.10篇二：案例學(xué)習(xí)心得體

5、會(huì)學(xué)習(xí)公司兩起皮帶機(jī)械傷害事故線操作工、維修工大部分是勞務(wù)工，人員安全素質(zhì)相對(duì)較低，在作業(yè)、檢修過(guò)程中經(jīng)常忽視安全措施的落實(shí)，習(xí)慣性違章操作。2010年元月至今，集團(tuán)各公司共發(fā)生皮帶事故21起，其中輕傷事故16起，重傷及死亡事故5起。通過(guò)對(duì)近期皮帶事故進(jìn)行分析，特點(diǎn)如下：1、此類事故原因90%為未斷電停車違章操作造成。2、相同事故重復(fù)出現(xiàn)。措施落實(shí)物與環(huán)境的整改必須與人的安全意識(shí)提高相輔相成，否則人員變動(dòng)后相同事故仍可能出現(xiàn)。因此，從安

6、全的角度控制好皮帶這一類型的機(jī)械傷害事故，對(duì)于員工的工作安全與設(shè)備的正常運(yùn)行都有著重要的意義，以下為近期各公司發(fā)生的一些典型皮帶事故案例，各公司要認(rèn)真對(duì)照學(xué)習(xí)與整改，在班組班前會(huì)進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，抓好皮帶的安全防護(hù)措施與人員安全意識(shí)兩個(gè)方面，杜絕此類事故的重演。集團(tuán)生產(chǎn)服務(wù)部安環(huán)中心二〇一一年五月十日目錄[案例1]2010年1月19日長(zhǎng)江公司保險(xiǎn)粉事業(yè)部包裝工董先庚手指被縫包機(jī)軋傷事故..............................

7、.................................................................................................................4[案例2]2010年1月19日畢化公司原料片區(qū)操作工王明義在處理粉碎機(jī)編織袋過(guò)程中受傷事故.............................................................

8、..................................................................4[案例3]2010年2月5日金沙酒業(yè)包裝車間冷茂霞手指受傷的事故..............................5[案例4]2010年2月8日楚星公司能源事業(yè)部煤棒工段維修派遣工陳開(kāi)玉右手手指夾傷事故...............................................

9、....................................................................................5[案例5]2010年2月23日湖南宜化化塑事業(yè)部拉絲勞務(wù)工周初姣因操作不當(dāng)被牽伸膠輥擠壓事故.........................................................................................

10、..................................6[案例6]2010年2月24日肥業(yè)公司磷銨事業(yè)部包裝3#碼垛機(jī)傷人事故........................6[案例7]2010年2月27日貴州宜化徐朝全右手腕粉碎性骨折事故................................7[案例10]2010年4月25日內(nèi)蒙宜化甲酸鈉事業(yè)部員工手部受傷事故..........................

11、9[案例11]2010年6月8日礦業(yè)公司花果樹(shù)選廠機(jī)械傷害事故........................................9[案例12]2010年6月16日內(nèi)蒙宜化pvc事業(yè)部干燥包裝盧占虎右腿被碼包機(jī)劃傷事故.........................................................................................................