小組團(tuán)隊(duì)規(guī)章制度

1、三岔中心學(xué)校團(tuán)隊(duì)管理規(guī)章制度一、團(tuán)隊(duì)成員權(quán)利與職責(zé)1、組長(zhǎng)權(quán)利與職責(zé)權(quán)利：1)組長(zhǎng)有權(quán)對(duì)組員在工作期間的不良變現(xiàn)作出指責(zé)并扣減其本項(xiàng)目的分?jǐn)?shù)2）一切任務(wù)由組長(zhǎng)分配3）在組員無法確定某一件事時(shí)組長(zhǎng)具有決定權(quán)責(zé)任：1）有責(zé)任團(tuán)結(jié)好隊(duì)伍，使小組呈現(xiàn)和諧的氛圍，調(diào)節(jié)遇到的問題2）有責(zé)任提高組員積極性，向更好的目標(biāo)靠近3）有責(zé)任監(jiān)督自己的行為，為組員做好榜樣4）有責(zé)任監(jiān)督組員的行為，是小組不出現(xiàn)違反規(guī)章制度的現(xiàn)象2、組員權(quán)利與職責(zé)權(quán)利：1）組員在

2、完成項(xiàng)目任務(wù)的情況下有自己的私人時(shí)間做其他事情2）對(duì)于組長(zhǎng)分配的任務(wù)，組員可以提出自己的意見和看法3）組員有權(quán)對(duì)組長(zhǎng)的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)職責(zé)：1）組員必定發(fā)揮自己的所長(zhǎng)協(xié)助組長(zhǎng)完成一系列的任務(wù)2）在工作期間，組員需聽從組長(zhǎng)合理的安排3)組長(zhǎng)分配的任務(wù)，組員必須保質(zhì)保量的完成4）努力做到小組章程里的要求5）做任何事情前組員要以團(tuán)隊(duì)考慮二、例會(huì)1、全體組員例會(huì)制度1）每天早上由組長(zhǎng)組織召開全體組員大會(huì)。2）組長(zhǎng)向老師匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，并做出下一階

3、段工作計(jì)劃，聽取老師意見，提出對(duì)項(xiàng)目組的要求。3）項(xiàng)目組成員之間進(jìn)行交流、討論，對(duì)調(diào)查過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行集中解決。4）對(duì)下一階段工作進(jìn)行整體計(jì)劃。5）對(duì)無故不參加例會(huì)者，需做出書面及口頭檢查。2、項(xiàng)目組成員外出安全制度1）組長(zhǎng)能夠同項(xiàng)目成員一同進(jìn)行調(diào)查的，必須由組長(zhǎng)帶隊(duì)，其余人員配合調(diào)查工作。2）組長(zhǎng)要預(yù)先安排好小組人員乘車外出安全措施等基本問題，并向任課教師請(qǐng)示。3）小組人員乘車外出安全措施不符合要求的，不予以批準(zhǔn)外出進(jìn)行調(diào)查活動(dòng)。

4、三、團(tuán)隊(duì)考核標(biāo)準(zhǔn)1、上課遲到、早退、帶早餐進(jìn)教室等影響團(tuán)隊(duì)整體榮譽(yù)—0.5次2、無故曠課—5次3、上課期間玩手機(jī)、接電話，不積極參與團(tuán)隊(duì)工作—5次（如有特殊情況，得以在老師批準(zhǔn)則不在扣分范圍）4、課桌上不得出現(xiàn)與上課無關(guān)的物品，違反者—0.5次5、上課期間被老師重點(diǎn)提醒違規(guī)—1次2、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)管理規(guī)章制度第一章總則第一條團(tuán)隊(duì)名稱：眾擇網(wǎng)絡(luò)第二條團(tuán)隊(duì)定位：誠(chéng)實(shí)守信，網(wǎng)絡(luò)興業(yè)，做一個(gè)致力陽江人民的網(wǎng)絡(luò)傳媒。第三條團(tuán)隊(duì)文化：1、一計(jì)：每天有一個(gè)

5、明確工作計(jì)劃的重心。2、三自：自信、自律、自動(dòng)。3、五種精神：郵差的精神、虛心請(qǐng)教的精神、巧克力的精神、精益求精的精神、打電子游戲的精神。第二章權(quán)利與義務(wù)第四條團(tuán)隊(duì)的義務(wù)與要求1、自覺遵守團(tuán)隊(duì)章程制度，執(zhí)行團(tuán)隊(duì)決議。2、維護(hù)團(tuán)隊(duì)的利益，不得對(duì)外任何組織和個(gè)人泄露團(tuán)隊(duì)商業(yè)秘密。3、積極參與團(tuán)隊(duì)討論及會(huì)議。4、積極與團(tuán)隊(duì)其他成員交流溝通。第五條團(tuán)隊(duì)成員的權(quán)利1、團(tuán)隊(duì)實(shí)行同工同酬，一視同仁2、團(tuán)隊(duì)成員可以對(duì)團(tuán)隊(duì)組織管理提出意見和建議3、團(tuán)隊(duì)成

6、員享有團(tuán)隊(duì)組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和活動(dòng)的權(quán)利4、團(tuán)隊(duì)成員享有應(yīng)與享受的其他權(quán)利5、團(tuán)隊(duì)成員享有項(xiàng)目進(jìn)展知情權(quán)和過程控制權(quán)第三章團(tuán)隊(duì)管理制度第六條團(tuán)隊(duì)的例會(huì)制度1、團(tuán)隊(duì)每周于周一早上9.點(diǎn)召開周會(huì)，由隊(duì)長(zhǎng)主持2、會(huì)議內(nèi)容：階段工作進(jìn)度公示及問題總結(jié)、重大決策和項(xiàng)目問題探討、對(duì)下一階段進(jìn)行工作部署、團(tuán)隊(duì)成員問答等。3、所有成員必須按時(shí)參加團(tuán)隊(duì)會(huì)議，特殊情況不能參加請(qǐng)?zhí)崆案嬷?duì)長(zhǎng)。4、會(huì)議討論決議及會(huì)議紀(jì)要，由隊(duì)長(zhǎng)整理總結(jié)。第七條每天工作時(shí)間與工作排

7、第四章附則以上章程如有變動(dòng)，再行通知。本章程從制定之日起實(shí)施。3、團(tuán)隊(duì)管理及相關(guān)規(guī)章制度團(tuán)隊(duì)管理：實(shí)行項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制，各職能負(fù)責(zé)人對(duì)總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。(職能部包括組織實(shí)踐部、外聯(lián)部、財(cái)務(wù)部、后勤部)團(tuán)隊(duì)制度：1、團(tuán)隊(duì)成員均為自愿加入項(xiàng)目小組，熱愛公益事業(yè)；2、團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)以積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度完成工作任務(wù)；3、活動(dòng)期間，團(tuán)隊(duì)成員以團(tuán)隊(duì)利益為核心開展工作，統(tǒng)一著裝，統(tǒng)一就餐，團(tuán)結(jié)協(xié)作；4、項(xiàng)目實(shí)施期間，團(tuán)隊(duì)成員若不能參加，需請(qǐng)假，說明原因