公司節(jié)假日值班管理規(guī)定

1、公司節(jié)假日值班管理規(guī)定公司節(jié)假日值班管理規(guī)定為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范我司國(guó)家法定節(jié)假日安全生產(chǎn)值班工作，維護(hù)節(jié)日期間安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，根據(jù)集團(tuán)總公司要求，結(jié)合我司實(shí)際，制定本規(guī)定，本規(guī)定適用于機(jī)關(guān)本部和各經(jīng)營(yíng)單位。第一條國(guó)家法定節(jié)假日：以全國(guó)假日辦發(fā)布的信息為準(zhǔn)。第二條值班管理部門(mén)：機(jī)關(guān)本部：辦公室牽頭負(fù)責(zé)公司整體節(jié)假日值班安排，公司節(jié)假日管理制度的制定與修訂，安排和統(tǒng)計(jì)公司整體節(jié)假日值班計(jì)劃，每次節(jié)日前發(fā)布假期通告，告知全體員工假期安排，保

2、持與集團(tuán)值班管理部門(mén)溝通聯(lián)系，上報(bào)我公司節(jié)假日值班安排。綜合部負(fù)責(zé)節(jié)日前安全監(jiān)督檢查工作，落實(shí)安全管理各項(xiàng)規(guī)定，明確節(jié)日期間安?？偮?lián)絡(luò)人，并定期組織突發(fā)事故應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案及其他安全管理制度與措施培訓(xùn)。各經(jīng)營(yíng)單位：辦公室（行政部）負(fù)責(zé)本單位節(jié)假日的年度計(jì)劃制定與執(zhí)行，上報(bào)本單位每次節(jié)假日值班計(jì)劃，安排節(jié)假日期間工作。安保部負(fù)責(zé)本單位節(jié)日前安全隱患排查及教育宣傳工作，節(jié)日期間負(fù)責(zé)本單位的安全保衛(wèi)工作，落實(shí)公司安全管理各項(xiàng)規(guī)定。第三條值班人員：

3、錄節(jié)日值班日志（附件3）；熟悉應(yīng)急預(yù)案及處理程序，對(duì)于突發(fā)事故和情況，必須迅速做出判斷和反應(yīng)，并匯報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)；確認(rèn)各單位值班部門(mén)的值班在崗情況，并登記在案；如需離開(kāi)辦公室，應(yīng)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并說(shuō)明事由及離返時(shí)間，并登記在案。各單位值班領(lǐng)導(dǎo)：圍繞本單位的經(jīng)營(yíng)、管理和服務(wù)等核心工作，承擔(dān)節(jié)假日期間的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。熟悉應(yīng)急預(yù)案及處理程序，確認(rèn)單位值班領(lǐng)導(dǎo)的值班在崗情況及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全管理情況，并向公司值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，登記在案。如需離開(kāi)辦公室，應(yīng)向值

4、班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并說(shuō)明事由及離返時(shí)間，并登記在案。單位值班部門(mén)：承擔(dān)節(jié)假日期間的監(jiān)督和協(xié)調(diào)職責(zé)，熟悉應(yīng)急預(yù)案及處理程序，對(duì)于突發(fā)事故和情況，必須迅速做出判斷和反應(yīng)，并匯報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)。確認(rèn)單位值班部門(mén)的值班在崗情況，并登記在案。如需離開(kāi)辦公室，應(yīng)向本單位值班領(lǐng)導(dǎo)和公司值班部門(mén)匯報(bào)，并說(shuō)明事由及離返時(shí)間，并登記在案。2、節(jié)假日值班地點(diǎn)：值班人員辦公室。3、值班人員必須做好書(shū)面值班記錄（附件3），必須當(dāng)面進(jìn)行交接班，詳細(xì)了解上一班情況，是否有需要繼