“六五”普法工作總結

1、“六五”普法工作總結根據(jù)遂法建辦〔XX〕9號通知要求，現(xiàn)將我局“xx”普法工作總結上報如下：兩年來，我局在市委、市政府和市法制建設領導小組辦公室的統(tǒng)一領導下，認真貫徹落實普法依法治理的各項工作任務，全面提高單位職工的法制觀念，培養(yǎng)單位職工依法行政、依法辦事的能力。XX年根據(jù)遂寧市委、市人民政府《關于印發(fā)的通知》(遂委發(fā)[XX]12號)精神，結合環(huán)保工作實際，印發(fā)了《遂寧市環(huán)境保護局開展環(huán)境法制宣傳教育的第六個五年規(guī)劃》。制定了年度普法依

2、法治理工作方案，積極開展普法依法治理工作，經(jīng)過全局職工的努力，使普法依法治理工作得到了很好的發(fā)展，為“xx”普法打下了堅實的基礎。一、統(tǒng)一思想，深化認識始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞市委、市政府中心工作，牢固樹立以人為本的理念，全面落實科學發(fā)展觀，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，進一步提高了全局干部職工的法律意識和法律素質，強化了社會主義法治理念，提高了依法行政的能力和水平做到了依法決策、依法行

3、政、依法監(jiān)督、依法管理和進一步夯實“三個文明”建設、構建“和諧遂寧”的法治基礎。為加快法治社會建設進程，推進城鄉(xiāng)一體化，建設現(xiàn)代田園城市、構建“和諧遂寧”，全面建設小康社會營造了良好的法治環(huán)境。二、領導重視，組織機構健全局黨組高度重視單位普法工作，積極推動普法工作不斷前進。為抓好普法工作，我局成立了以局長昝中國為組長，紀檢組長楊永生為副組長，機關各科室企事業(yè)單位負責人為成員的“xx”普法依法治理工作領導小組，并對小組成員具體負責普法依法

4、治理工作職責及任務進行了分解，實行“一把手”負責制，建立督察制度，形成了分工明確、責任到人、上下聯(lián)運、整體推進、一級抓一級、層層抓落實的工作格局，為推動普法工作的順利開展奠定了可靠的組織基礎。三、結合環(huán)保實際，認真開展普法教育一是將普法教育工作列入局日常工作議程，采取定期或不定期的方法，進行專題分析研究普法教育形勢，特別是在創(chuàng)國模工作時間緊、任務重的情況下，都能夠正確處理好學習與工作之間的矛盾。二是堅持中心組集體學習制度，班子成員兩年集

5、體學法達到8次以上。三是組織全體干部參加市委、市政府組織的各類法律知識的學習培訓，有30名公務員和參公人員參加了市法制辦舉行的法制專業(yè)培訓班，有3人次參加省委黨校的專題培訓班，到課率達到了100%。四是認真抓好干部職工的法制教育和學習，重點是抓好公務員和參公人員的普法教育工作，學習了《憲法》、《環(huán)境保護法》、《公務員法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政強制法》等環(huán)保專業(yè)性法規(guī)以及環(huán)保局機關內部管理制度和日常生活方

6、面的法律法規(guī)，組織干部職工學習法律平均每人學時達到40個學時以上，集中學習約在15個學時以上，干部職工的法制知識得到了顯著提高法制觀念進一步增強，運用法律的能力明顯提升，提高了依法決策、依法管理、服務社會和駕馭環(huán)境管理的能力。四、深入開展法律“六進”活動切實加強領導，成立專門機構，落實保證措施，突出工作重點，精心組織實施。著力抓好“五個一”，即舉辦一場法制報告或法制講座，組織一期法制骨干培訓班，開展一次法律宣傳咨詢服務活動，開展一次矛盾

7、糾紛集中排查調處活動，迅速在全局范圍內掀起法制宣傳高潮。不斷提高依法管理和服務社會的水平，把法律作為機關學習的重要內容，做到有計劃、有安排、有落實、有檢查，引導機關干部帶頭學習法律，逐步實現(xiàn)公職人員法律知識考試考核工作的規(guī)范化、制度化。開展“法律進家庭”活動，促進家庭成員懂法守法、和睦相處。通過送法進村入戶和法律進社區(qū)等活動，將法律送進千家萬戶，實現(xiàn)局干部職工家庭聯(lián)系農(nóng)村、社區(qū)“七無”，即無暴力、無糾紛、無賭博、無事故、無邪教、無犯罪，

8、以家庭和美促進鄰里和睦、社會和諧。鞏固和發(fā)展各類法制宣傳教育基地和警示教育基地，組織干部群眾進行參觀和觀看警示教育影片，接受法制警示教育。加強公共場地法制宣傳、建立固定宣傳欄等宣傳陣地，宣傳法律知識，進行安全提示，促進了社會治安穩(wěn)定。近幾年來我局未發(fā)生一件刑事案件。五、開展形式多樣的法制宣傳和普法教育活動在全市法制宣傳月、“4.22”地球日、“6.5”世界環(huán)境日和“12.4”全國法制宣傳日活動期間，我局成立了環(huán)保法律法規(guī)宣傳小組，設立環(huán)