雙控體系部門責(zé)任制_第1頁
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文檔簡介

1、1“雙控雙控”體系崗位責(zé)任制體系崗位責(zé)任制為明確公司安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防體系(以下簡稱“雙控”體系)建設(shè)工作責(zé)任,確保有效推進(jìn)體系建設(shè)和正常運(yùn)行,現(xiàn)根據(jù)公司實(shí)際,制定“雙控”體系崗位責(zé)任制如下:一、總經(jīng)理職責(zé)1.為礦井安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控和隱患排查治理工作第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)“雙控”體系的領(lǐng)導(dǎo)工作,組織建立“雙控”體系,明確相關(guān)部門和人員的職責(zé),明確“雙控”體系工作管理部門,具體負(fù)責(zé)“雙控”體系工作的組織開展,并督促各部門

2、、工區(qū)開展“雙控”建設(shè)工作。2.按照煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求,組織建立安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控工作制度,明確安全風(fēng)險(xiǎn)的辨識范圍、范圍,以及安全風(fēng)險(xiǎn)的辨識、評估、管控工作流程。3.組織的年度安全風(fēng)險(xiǎn)評估工作,牽頭編制年度安全風(fēng)險(xiǎn)辨識評估報(bào)告;參與專業(yè)風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)辨識工作,建立可能引發(fā)事故發(fā)生的重大安全風(fēng)險(xiǎn)清單,評估結(jié)果應(yīng)用于下一年度安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作,監(jiān)督涉及重大安全風(fēng)險(xiǎn)資金投入、管控措施落實(shí)工作。4.組織實(shí)施重大安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施,具體工作由HSE部牽頭

3、負(fù)責(zé),其他相關(guān)業(yè)務(wù)科室、各區(qū)隊(duì)配合,并將管控措施3展。2.參與組織的年度安全風(fēng)險(xiǎn)評估工作,牽頭編制年度安全風(fēng)險(xiǎn)辨識評估報(bào)告;參與專業(yè)風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)辨識工作,建立可能引發(fā)事故發(fā)生的重大安全風(fēng)險(xiǎn)清單,評估結(jié)果應(yīng)用于下一年度安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作,監(jiān)督涉及重大安全風(fēng)險(xiǎn)資金投入、管控措施落實(shí)工作。3.統(tǒng)籌安排、部署、落實(shí)、監(jiān)督、考核、評審、驗(yàn)收礦井安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控體系、事故隱患排查治理、安全培訓(xùn)執(zhí)行過程中的各項(xiàng)具體工作。4.根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)辨識評估結(jié)果,建立風(fēng)險(xiǎn)管

4、控清單,并落實(shí)管控責(zé)任人、管控措施、和檢查頻次。5.嚴(yán)格執(zhí)行煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,現(xiàn)場跟蹤重大安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題安排相關(guān)人員及時(shí)整改。6.監(jiān)督重大安全風(fēng)險(xiǎn)及崗位安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)公告及安全風(fēng)險(xiǎn)措施落實(shí)情況。7.監(jiān)督隱患排查治理落實(shí)情況,對重大隱患跟蹤落實(shí)整改情況。8.每月參加總經(jīng)理組織召開的重大安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施和隱患排查治理工作會議。四、生產(chǎn)副總經(jīng)理職責(zé)1.參與總經(jīng)理組織的年度安全風(fēng)險(xiǎn)評估工作,負(fù)責(zé)采煤、掘進(jìn)專業(yè)及頂板管理、施工頭面

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