教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘實(shí)施辦法

1、教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘實(shí)施辦法教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘實(shí)施辦法第一章總則第一條為深化中小學(xué)教師職稱制度改革進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)校用人自主權(quán)充分調(diào)動(dòng)我校教師的積極性根據(jù)國家、省、市深化中小學(xué)教師職稱制度改革精神制定本辦法。第二條本實(shí)施辦法適用于甘李學(xué)校以下簡稱“我校”在職在編教師。第三條學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘以下簡稱評(píng)聘實(shí)行“評(píng)聘合一”即按照本校高級(jí)、一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)評(píng)聘條件根據(jù)崗位和教師實(shí)際情況開展評(píng)聘工作擇優(yōu)產(chǎn)生擬聘人選并聘用相應(yīng)的專

2、業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位。正高級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘工作按省有關(guān)規(guī)定開展。教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)與事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)為正高級(jí)教師對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位一至四級(jí)高級(jí)教師對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位五至七級(jí)一級(jí)教師對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位八至十級(jí)二級(jí)教師對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位十一至十二級(jí)三級(jí)教師對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位十三級(jí)。第四條學(xué)校根據(jù)本校特點(diǎn)和教育教學(xué)實(shí)際制定甘李學(xué)校評(píng)聘實(shí)施辦法以下簡稱實(shí)施辦法須經(jīng)學(xué)校教師大會(huì)教師出席人數(shù)不少于全體教師的90%下同討論并獲半數(shù)以上出席會(huì)議教師

3、表決同意方可報(bào)本級(jí)教育部門備案后組織實(shí)施。備案后學(xué)校校長辦公會(huì)議可提出調(diào)整實(shí)施辦法調(diào)整內(nèi)容經(jīng)學(xué)校教師大會(huì)討論并獲半數(shù)以上出席會(huì)議教師表決同意后報(bào)本級(jí)教育部門備案。學(xué)校根據(jù)教育部門的備案意見組織實(shí)施。第五條學(xué)校依據(jù)實(shí)施辦法制定相應(yīng)的評(píng)聘方案組織開展評(píng)聘。第六條教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺時(shí)學(xué)校將空缺職務(wù)崗位統(tǒng)籌用于本校教師評(píng)聘和人才引進(jìn)。學(xué)校人才引進(jìn)按照事業(yè)單位有關(guān)管理規(guī)定辦理。教師不含正高級(jí)、高級(jí)首次進(jìn)入市事業(yè)單位常設(shè)崗位時(shí)學(xué)校對(duì)照《中小學(xué)

4、教師專業(yè)技術(shù)崗位聘任學(xué)歷資歷對(duì)應(yīng)表》直接聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位。第十一條學(xué)校按照本級(jí)教育部門核定的本校專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)及結(jié)構(gòu)比例分別設(shè)置小學(xué)和初中的高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)及結(jié)構(gòu)比例分開進(jìn)行高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘工作。第十二條學(xué)校采取學(xué)校、學(xué)生、評(píng)聘委員會(huì)等共同參與的測(cè)評(píng)、問卷調(diào)查、綜合評(píng)議等評(píng)價(jià)方式對(duì)教師的能力、業(yè)績及與崗位的匹配性進(jìn)行科學(xué)評(píng)價(jià)確保評(píng)價(jià)結(jié)果客觀公正。實(shí)行評(píng)價(jià)結(jié)果公示制度增加評(píng)聘工作的透明度。第四章評(píng)聘程序第十三條學(xué)校公布

5、評(píng)聘方案明確專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺數(shù)量及各專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘條件、程序安排、時(shí)間進(jìn)度等內(nèi)容。第十四條符合相應(yīng)層級(jí)等級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位評(píng)聘條件的教師自行向?qū)W校提出申報(bào)提交申報(bào)材料。第十五條學(xué)校開展評(píng)聘工作之前組建評(píng)聘委員會(huì)和監(jiān)督委員會(huì)。第十六條評(píng)聘委員會(huì)對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行資格審核資格審核情況在本單位進(jìn)行評(píng)前公示公示期為3個(gè)工作日。第十七條符合評(píng)聘條件的申報(bào)人員學(xué)校在其所在的學(xué)科組、年級(jí)組組織測(cè)評(píng)參加測(cè)評(píng)人員不得少于學(xué)科組、年級(jí)組教師總數(shù)的80