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文檔簡介
1、外商投資企業(yè)勞動合同外商投資企業(yè)勞動合同甲方(用人單位)名稱:地址:電話:法定代表人:職務(wù):乙方(工人)姓名:性別:年齡:籍貫:現(xiàn)住址:郵政編碼:電話:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本合同。第一條工作任務(wù)及工種乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要在崗位,承擔(dān)工作任務(wù),為工種,因生產(chǎn)情況變化,甲方有權(quán)調(diào)整乙方崗位工種,如乙方認為難于適應(yīng)調(diào)整的崗位、工種、可申請離職。第二條合同期和試用(熟練)期合同期從年月日起至年月
2、日止,其中:試用(熟練)期從年月日至年月日,試用(熟練)期滿,甲方應(yīng)及時對乙方進行考核,合格者定級定薪,不合格可延期或辭退(延期不得超過3個月)。如過期不考核,視為合格,履行合同。合同期屆滿,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)訂合同。第三條勞動時間、報酬、保險、福利1.勞動時間:每周實行日工作制,每日為小時制,每月預(yù)計加班小時,月加班時間不超過36小時。2.勞動報酬:(1)按規(guī)定甲方結(jié)匯后的職工工資部分,根據(jù)乙方護用品:。3.乙方住房及膳食:。第五條勞
3、動紀律乙方在合同期內(nèi)必須遵守如下紀律:(根據(jù)具體情況寫)第六條合同的解除及其責(zé)任1.有下列情形之一的,可以解除勞動合同:(1)雙方一致同意的;(2)符合本合同本條下述第3項和第5項規(guī)定的;(3)乙方試用期滿,不符合錄用條件或本人不愿意供職的;(4)乙方患病(不含職業(yè)?。┗蚍且蚬へ搨?,經(jīng)治療不能復(fù)工或調(diào)整工作崗位后仍不能從事正常工作的;(5)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定重整(整頓)期間需要裁減人員的;(6)甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)條件發(fā)生變化,經(jīng)勞
4、動主管部門確認無法調(diào)劑的富余人員。2.有下列情形之一的,本合同自行解除:(1)甲方宣告破產(chǎn);(2)乙方被除名、開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。3.乙方在合同期內(nèi)有下列情況之一的,甲方可以辭退:(1)嚴重違犯勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費者利益,影響甲方聲譽的;(4)有違法行為尚不需追究刑事責(zé)任的;(5)其他事項:。4.乙方有下列情況之一的,甲
5、方不得解除合同:(1)合同期限未滿,又不符合本合同第六條第3項所列情形的;(2)患有職業(yè)病或因工負傷未能治愈恢復(fù)健康的;(3)患疾病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期間的;(4)女工在孕期、產(chǎn)假和哺乳期內(nèi)的;(5)其他事項:。5.甲方有下列情形之一的,乙方可以辭職:(1)調(diào)整工種后所從事專業(yè)不對口,不能發(fā)揮技術(shù)特長的;(2)人格受到甲方負責(zé)人侮辱的;(3)甲方連續(xù)兩個月不支付工資的;(4)甲方不履行勞動合同,或者違反國家政策、法規(guī)、侵害工人合
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