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文檔簡介
1、如何更好的如何更好的發(fā)揮發(fā)揮工會幫扶作用工會幫扶作用工會幫扶工作作為社會保障體制的有效補(bǔ)充,是整個(gè)社會幫扶體系中不可或缺的組成部分。近幾年來,我單位工會開展的“一助一、獻(xiàn)愛心”幫扶工作實(shí)實(shí)在在為困難職工做好事、辦實(shí)事,得到了廣大職工群眾的認(rèn)可與好評。如何更好的發(fā)揮幫扶工作作用,進(jìn)一步解決困難職工的日常實(shí)際困難,建議從以下幾個(gè)方面著手:一、從困難職工的實(shí)際需求出發(fā),注重解決問題的實(shí)效性要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,要將群眾的疾苦和困難放在第一位,
2、努力為民辦實(shí)事。確保被幫扶的特困家庭人員有飯吃;確保被幫扶的特困家庭有穩(wěn)定住所;確保被幫扶的特困家庭子女不因貧困而綴學(xué);確保被幫扶的特困家庭參加農(nóng)村合作醫(yī)療或城鎮(zhèn)醫(yī)療系統(tǒng);通過捐款、捐物、危房改造、加入相應(yīng)醫(yī)療保險(xiǎn)系統(tǒng)、金秋助學(xué)等措施,幫助貧困戶度過生產(chǎn)、生活、子女上學(xué)等難關(guān)。切實(shí)地幫助解決他們生活中的實(shí)際困難,緩解了他們的生活壓力。二、提高幫扶干部的綜合素質(zhì),打造一支優(yōu)秀幫扶隊(duì)伍困難職工幫扶工作是一項(xiàng)政策性、業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作,基本職能
3、是“幫困、維權(quán)、服務(wù)”三個(gè)方面,內(nèi)容涉及到困難救助、法律援助、勞動政策解答等方面。幫扶干部面對的是困難職工群體,其素質(zhì)高與低在很大程度上影響幫扶工作的成效。在日常工作中,幫扶干部素質(zhì)單一的問題日益凸顯,尤其是缺少勞動政策法規(guī)方面的專業(yè)知識,在一定程度上影響了維權(quán)工作的開展。也就是說,幫扶干部的綜合素質(zhì)還不適應(yīng)新形勢下幫扶工作的要求。要充分利用自身的干部培訓(xùn)資源,制定幫扶干部培訓(xùn)計(jì)劃,或周期培訓(xùn),或組織到幫扶工作搞得好的企業(yè)內(nèi)學(xué)習(xí),尤其是
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