潘莊鎮(zhèn)2017年基層黨建工作任務一覽表

1、1潘莊鎮(zhèn)2017年基層黨建工作任務一覽表序號工作任務對應解決的問題推進措施工作目標完成時限責任人備注村“兩委”換屆選舉準備工作村“兩委”換屆選舉不成功，村“兩委”后備干部力量不足的問題1、組成四個以包管區(qū)領導為組長、管區(qū)書記為副組長的調(diào)研組，分別深入各自轄區(qū)村莊，通過與群眾隨機交流談話、召集村民代表、黨員代表座談會等方式，就新一屆村“兩委”成員可能當選人選認真聽取群眾意見，摸清具體情況，根據(jù)調(diào)研結(jié)果建立村“兩委”備選干部信息庫。2、召開

2、黨委擴大會，根據(jù)調(diào)研了解情況和平時掌握信息，組織各位擴大會成員進行積極討論，發(fā)表意見，對每村“兩委”成員人選進行認真分析研判，形成統(tǒng)一意見，填寫《潘莊鎮(zhèn)新一屆村“兩委”成員預判分析表》，逐一建立工作臺賬，做到心中有數(shù)，有的放矢。3、有針對性地對班子戰(zhàn)斗力不強的村進行果斷調(diào)整，將工作能力強、群眾威望高、帶富能力強的人員吸納進村支部班子中，讓其在開展工作的過程中逐漸被群眾認同，在村“兩委”換屆時被選上來，為換屆選舉打下堅實的基礎。4、做好支

3、部書記選拔工作，抓好“領頭羊”建設。著重將黨性觀念強、認真負責、年輕有為的人員選拔為支部書記，拓寬用人視野，積極從農(nóng)村致富能手、退伍軍人，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生、退休老干部等人才中物色合適人選，確保村支部班子過硬。建設強有力的“兩委”班子，確保優(yōu)秀人才脫穎而出，順利進入“兩委”班子，村“兩委”換屆選舉圓滿成功2017年11月?lián)Q屆選舉前袁博胡楠王玉飛上級部署的重點任務三級黨校建設工作鎮(zhèn)村兩級黨員干部教育載體單一，資源匱乏，效果較差的問題1、加強場

4、所建設。抓好鎮(zhèn)黨校分校及30個村黨校教學點的建設，加大資金投入力度，對場所破舊的積極修繕改造，配齊桌椅板凳以及電視機、電腦、多媒體等教學設備，確保有效發(fā)揮作用。2、加強制度建設。積極抓好鎮(zhèn)村兩級教學點的制度建設，建立完善學習培訓、學員考勤、考試評比、日?？己说戎贫?，結(jié)合實際制定年度教學培訓計劃，確保形成一整套完備的制度體系。鎮(zhèn)村兩級建立完善完備的教學培訓體系，確保充分發(fā)揮“三個陣地、一個熔爐”的作用2017年3月掛牌啟動，2017袁博胡

5、楠王玉飛33、嚴肅黨內(nèi)政治生活。確定每月15日為黨員固定活動日，積極組織黨員開展集中學習和各種黨內(nèi)活動。認真抓好“三會一課”組織生活會、黨員積分量化管理、民主評議黨員等制度，確保組織生活常態(tài)化長效化。強化抓黨建第一責任人職責黨委書記對黨務工作參與度還不夠，思考不深。1、牢固樹立黨建“主業(yè)”意識，把抓好黨建工作當成最大政績。切實履行黨委書記抓黨建第一責任人職責，加強自身理論學習，每周抽出5小時的時間對黨的路線、方針、政策進行學習，特別是對

6、十八屆歷次全會精神和習近平總書記系列重要講話精神進行學習，不斷提高自身抓黨建的能力和水平。2、堅持每月兩次召開黨建領導小組會議，專題研究黨建工作中遇到的困難和問題，對黨建工作思路和措施進行集體討論研究，認真聽取小組成員的意見建議，確保黨建工作常抓不懈。3、加大人力物力財力投入，確保黨建工作有錢辦事、有人干事。每年年初協(xié)調(diào)鎮(zhèn)財政所對黨建工作列支專項經(jīng)費，逐年增加經(jīng)費收入，加強資金監(jiān)管，確保?？顚Ｓ茫岣呤褂眯б?。配齊配強黨建工作人員，抽調(diào)

7、年輕負責、工作認真的人員充實黨務工作者隊伍，保證黨建辦工作人員不少于3人。黨委書記主業(yè)主責意識不斷增強，黨建工作實現(xiàn)較大進步2017年12月袁博上級點評的問題整改健全完善村兩委干部考核管理體系村干部日常管理考核體系還不完善，在激勵村干部立足崗位、敬業(yè)奉獻上做得還不夠。建立健全考核管理體系，進一步細化完善《潘莊鎮(zhèn)村黨支部書記考核辦法》、《潘莊鎮(zhèn)村黨支部書記績效補貼兌現(xiàn)辦法》以及《潘莊鎮(zhèn)村兩委干部考核細則》，將村兩委干部日常工作表現(xiàn)細化為多

8、個考核指標，年終組織考核辦、黨建辦、辦公室等對村兩委干部一年工作情況進行評比打分，得分情況作為村干部考核結(jié)果的重要參考。同時實行考核結(jié)果與村兩委干部工資相掛鉤的制度，考核結(jié)果作為兌現(xiàn)村干部績效工資、獎勵補貼和評優(yōu)評先的重要依據(jù)。嚴格兌現(xiàn)獎懲，對工作實績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的除全額兌付工資外給予一定的物質(zhì)獎勵，對表現(xiàn)較差、群眾意見大的相應扣發(fā)工資，由鎮(zhèn)黨委對其進行誡勉談話，全鎮(zhèn)通報批評。以此真正激發(fā)兩委干部干事創(chuàng)業(yè)的活力，營造良好的工作氛圍。形