標(biāo)準(zhǔn)美容院?jiǎn)T工崗位職責(zé)列表

1、1愛(ài)心養(yǎng)生員工崗位職責(zé)列表銷售經(jīng)理崗位職責(zé)崗位條件基本條件理想條件文化程度大專以上學(xué)歷管理專業(yè)本科學(xué)歷資歷5年以上管理經(jīng)驗(yàn)8年以上大型美容會(huì)所管理經(jīng)驗(yàn)個(gè)人素質(zhì)1、有良好的形象和儀容儀表，并能講標(biāo)準(zhǔn)的普通話，禮貌周到、微笑服務(wù)。2、要求較強(qiáng)的表達(dá)能力及溝通、親和力、能夠站在雙方的角度想事情。3、有高度的責(zé)任心與事業(yè)心，強(qiáng)烈的成功欲望。4、有較強(qiáng)的自我管理能力，忠誠(chéng)于公司，維護(hù)公司利益。5、有較強(qiáng)的化壓力為動(dòng)力的能力和情緒管理能力。為人正直

2、、清正廉潔、有高度的責(zé)任心、性格沉穩(wěn)、善于決斷和溝通、流利的普通話、文筆流暢，組織能力強(qiáng)、豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力。儀表要求男女不限，身高：160cm以上170cm以上氣質(zhì)、形象佳、儀容儀表端莊、舉止大方健康情況良好精力充沛，敬業(yè)精神，能承受快節(jié)奏、高負(fù)荷的工作崗位職責(zé)3個(gè)人素質(zhì)1、有良好的形象和儀容儀表，并能講標(biāo)準(zhǔn)的普通話，禮貌周到、微笑服務(wù)。2、要求較強(qiáng)的表達(dá)能力及溝通、親和力、能夠站在雙方的角度想事情。3、有較強(qiáng)的自我管理能力，高

3、度的責(zé)任心與事業(yè)心。4、忠誠(chéng)于公司，維護(hù)公司利益。5、有較強(qiáng)的化壓力為動(dòng)力的能力和情緒管理能力。為人正直、清正廉潔、有高度的責(zé)任心、性格沉穩(wěn)、善于決斷和溝通、流利的普通話，文筆流暢，組織能力強(qiáng)、豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力。儀表要求男女不限，身高：155cm以上170cm以上氣質(zhì)、形象佳、儀容儀表端莊、舉止大方健康情況良好精力充沛，敬業(yè)精神，能承受快節(jié)奏、高負(fù)荷的工作崗位職責(zé)一、員工管理1、負(fù)責(zé)員工入用、登記、入職、任免、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲和離職等

4、具體手續(xù)。2、協(xié)助及執(zhí)行有效的招聘、辭退程序，確保招聘標(biāo)準(zhǔn)能符合實(shí)際工作的要求。3、負(fù)責(zé)建立新員工人事資料、花名冊(cè)的制作。4、負(fù)責(zé)新員工的入職報(bào)到并跟進(jìn)發(fā)放工服協(xié)助簽訂勞動(dòng)合同。5、每月底公布指定客異動(dòng)名單，負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核、統(tǒng)計(jì)、獎(jiǎng)罰明細(xì)呈報(bào)總經(jīng)理。6、負(fù)責(zé)會(huì)所內(nèi)所有員工每月排班、負(fù)責(zé)調(diào)班、請(qǐng)假、休息申請(qǐng)批準(zhǔn)權(quán)。7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每月會(huì)所員工的調(diào)班、調(diào)休、請(qǐng)假申請(qǐng)單匯總。8、負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)顧問(wèn)制定新老員工每月技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行情況；二、店

5、務(wù)管理1、規(guī)劃會(huì)所組織架構(gòu)和人力，制定各項(xiàng)流程標(biāo)準(zhǔn)和崗位職責(zé)。2、負(fù)責(zé)監(jiān)督員工執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)流程，并根據(jù)實(shí)際情況提出修改建議。3、統(tǒng)籌安排會(huì)所各項(xiàng)管理工作，協(xié)調(diào)各部門內(nèi)的工作配合，確保營(yíng)運(yùn)正常進(jìn)行。4、根據(jù)會(huì)所實(shí)際情況，適時(shí)安排關(guān)于企業(yè)文化、員工發(fā)展、規(guī)章制度等相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)。5、管理員工儀容儀表和會(huì)所店容店貌。6、負(fù)責(zé)會(huì)所內(nèi)人員的日常行為管理和考核，績(jī)效評(píng)比，有權(quán)對(duì)員工崗位變動(dòng)做出調(diào)整建議。7、對(duì)員工薪酬、