學(xué)校教師管理制度

1、1小學(xué)小學(xué)教師管理制度教師管理制度1、熱愛(ài)教育事業(yè)，關(guān)心學(xué)校，勤奮工作，忠于職守，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，愛(ài)護(hù)公物。2、嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德，為人師表，教師著裝端莊得體，女教師化淡妝（嚴(yán)禁染指甲、帶大耳環(huán)、穿短漏服裝和拖鞋上班），嚴(yán)禁在樓道說(shuō)笑，以免影響正常教學(xué)秩序。3、教書(shū)育人，對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)。不歧視、不嘲笑學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生。如有違反教育原則的行為，書(shū)面檢查，在校內(nèi)批評(píng)并根據(jù)情節(jié)扣除績(jī)效工資，情節(jié)嚴(yán)重的予以全鎮(zhèn)通報(bào)批評(píng)或解除聘用合同

2、。4、教師要尊重家長(zhǎng)，建立平等關(guān)系，不得訓(xùn)斥和抱怨。與家長(zhǎng)談話時(shí)注意用禮貌用語(yǔ)，，達(dá)到共同教育學(xué)生的目的。5、教師要具有強(qiáng)烈的責(zé)任感，對(duì)學(xué)生提出的問(wèn)題力爭(zhēng)做到百問(wèn)不煩，百教不厭。凡學(xué)生在校期間發(fā)生意外傷害時(shí)要及時(shí)給與治療并與家長(zhǎng)取得聯(lián)系，根據(jù)學(xué)生受害程度和情節(jié)，追究具體責(zé)任人的責(zé)任。6、工作時(shí)間不干私事，不做與工作無(wú)關(guān)的事。在上課時(shí)提前十分鐘到校，課后十分鐘方可離校。正常上課期間如有學(xué)生請(qǐng)假須及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系，確保學(xué)生人身安全。7、同事之

3、間要以誠(chéng)相待，團(tuán)結(jié)協(xié)作，凡搬弄是非、公開(kāi)沖突造成嚴(yán)重后果者除批評(píng)教育外扣發(fā)當(dāng)月績(jī)效工資。8、各任課教師嚴(yán)格遵守請(qǐng)假制度，履行崗位責(zé)任制，不遲到、不早退，按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間到校，臨時(shí)假自己如實(shí)登記。3備課制度（草案）度（草案）1、各科任、各科任課教師在開(kāi)學(xué)前學(xué)在開(kāi)學(xué)前學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)方案準(zhǔn)方案》，明，明確本科的任確本科的任務(wù)及要求。及要求。2、各年、各年級(jí)各科任各科任課教師都要根據(jù)都要根據(jù)《課程標(biāo)準(zhǔn)方案準(zhǔn)方案》及本冊(cè)教材的要求及本冊(cè)教材的要求