版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、2009年年度總結(jié)年年度總結(jié)2009年對我來說是幸運的一年,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,把年對我來說是幸運的一年,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,把我從一名專職導(dǎo)游提升為導(dǎo)游部副經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)派團(tuán)業(yè)務(wù)。在我從一名專職導(dǎo)游提升為導(dǎo)游部副經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)派團(tuán)業(yè)務(wù)。在09年的一年中收獲了很多東西,做了將近四年的導(dǎo)游,在外面年的一年中收獲了很多東西,做了將近四年的導(dǎo)游,在外面“漂泊漂泊”慣了,今年突然做起了辦公室,剛開始還真有點不習(xí)慣。經(jīng)過幾個慣了,今年突然
2、做起了辦公室,剛開始還真有點不習(xí)慣。經(jīng)過幾個月的磨合期,才使自己的心態(tài)平靜下來,以前總覺得徐經(jīng)理派團(tuán)是月的磨合期,才使自己的心態(tài)平靜下來,以前總覺得徐經(jīng)理派團(tuán)是很簡單的事情,無非就是團(tuán)隊成行了,導(dǎo)游部派個導(dǎo)游就可以了,很簡單的事情,無非就是團(tuán)隊成行了,導(dǎo)游部派個導(dǎo)游就可以了,哪想到自己開始派團(tuán)的時候,才知道其中的辛苦。現(xiàn)在的業(yè)務(wù)比較哪想到自己開始派團(tuán)的時候,才知道其中的辛苦。現(xiàn)在的業(yè)務(wù)比較難做,好不容易談下來一個團(tuán),自然想讓自己熟悉的或
3、是老導(dǎo)游去難做,好不容易談下來一個團(tuán),自然想讓自己熟悉的或是老導(dǎo)游去帶,心里才能放心,所以很多業(yè)務(wù)員都開始指定導(dǎo)游去帶團(tuán),這就帶,心里才能放心,所以很多業(yè)務(wù)員都開始指定導(dǎo)游去帶團(tuán),這就給我們導(dǎo)游部的工作帶來了很大的難度,淡季的時候基本都可以滿給我們導(dǎo)游部的工作帶來了很大的難度,淡季的時候基本都可以滿足業(yè)務(wù)員的要求,但是一到了旺季,業(yè)務(wù)員指定導(dǎo)游帶團(tuán),對導(dǎo)游足業(yè)務(wù)員的要求,但是一到了旺季,業(yè)務(wù)員指定導(dǎo)游帶團(tuán),對導(dǎo)游部來說難度可就大了。比如
4、,一個導(dǎo)游剛帶了個爬山團(tuán),這時另外部來說難度可就大了。比如,一個導(dǎo)游剛帶了個爬山團(tuán),這時另外一個業(yè)務(wù)員報團(tuán)進(jìn)來,點名讓這個導(dǎo)游去帶,換位思考一下,如果一個業(yè)務(wù)員報團(tuán)進(jìn)來,點名讓這個導(dǎo)游去帶,換位思考一下,如果是你自己去帶團(tuán),接連的去帶爬山團(tuán),無論是身體上還是心理上都是你自己去帶團(tuán),接連的去帶爬山團(tuán),無論是身體上還是心理上都難以承受,因此這個時候我們會換其他的導(dǎo)游去帶這個團(tuán)。導(dǎo)游部難以承受,因此這個時候我們會換其他的導(dǎo)游去帶這個團(tuán)。導(dǎo)游部
5、既要考慮到業(yè)務(wù)員做團(tuán)的難處,同時也要照顧到導(dǎo)游的辛苦,旺季既要考慮到業(yè)務(wù)員做團(tuán)的難處,同時也要照顧到導(dǎo)游的辛苦,旺季的時候團(tuán)隊很多,導(dǎo)游基本都是團(tuán)套著團(tuán),有的導(dǎo)游甚至一個月帶的時候團(tuán)隊很多,導(dǎo)游基本都是團(tuán)套著團(tuán),有的導(dǎo)游甚至一個月帶了27天團(tuán),所以有的人身體吃不消,累到了、病倒了,原計劃他去天團(tuán),所以有的人身體吃不消,累到了、病倒了,原計劃他去帶的團(tuán)只能換其他人,因此有時候臨時更換導(dǎo)游也是實屬無奈,這帶的團(tuán)只能換其他人,因此有時候臨時更
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2009年年度考核量化測評表
- 金螳螂2009年年度報告
- 2015年年度安全工作總結(jié)
- 2023年年度考核工作總結(jié)
- 2023年年度考核工作總結(jié)
- 2018年度導(dǎo)游個人總結(jié)
- 2018年度導(dǎo)游工作總結(jié)
- 2018年度資深導(dǎo)游個人總結(jié)
- 2018年度景區(qū)導(dǎo)游個人總結(jié)
- 2008年年度工作總結(jié)
- 2010年度導(dǎo)游工作總結(jié)
- 2018年度兼職導(dǎo)游個人總結(jié)
- 2011年年度工作總結(jié)
- 2009年度工作總結(jié)
- 2018年度全陪導(dǎo)游個人總結(jié)
- 2018年度景區(qū)導(dǎo)游工作總結(jié)
- 2018年度導(dǎo)游工作總結(jié)范文
- 2017年年度公司工作總結(jié)(經(jīng)典版)
- 2019年年度去極端化工作總結(jié)
- 2019年年度黨建工作總結(jié)范文
評論
0/150
提交評論