美術學院工作室管理條例

1、美術學院工作室管理條例2015.121、指導思想構建美術學院專業(yè)教師工作室育人平臺是學院多年來一直堅持的旨在改善專業(yè)老師科研、實踐、教學條件，拓展學生校內實訓空間，提升學生實踐能力以及拔尖學生培養(yǎng)的重要舉措。實施以來，學院的人才培養(yǎng)、科學研究與社會服務方面取得了一定的成績，也得到了教學審核評估專家的好評和學校領導的關注。為了進一步規(guī)范工作室平臺的管理，提升其運轉效益，更好地發(fā)揮其在學院內涵建設中的作用，特制定本條例。2、工作室的配備（一

2、）導師工作室具備教師個人藝術創(chuàng)作、研究和學生卓越人才培養(yǎng)雙重功能。在房源允許的情況下，經(jīng)學校相關部門批準，學院為副高及以上職稱教師或取得博士學位的教師或取得中國美術家協(xié)會會員資格、中國書法家協(xié)會會員資格的教師配備20平方左右（視房源）的導師工作室。（二）學院引進的高端人才、特殊人才以及在創(chuàng)作、科研上取得卓越成績的教師，在導師工作室的面積、設施配備等方面酌情給予一定的支持。（三）工作室的配備，由學院黨政辦公會集體研究決定。3、工作室導師的

3、職責（一）使用學院導師工作室的老師應關心學院發(fā)展，積極主動行，堅決杜絕在工作室中出現(xiàn)有違老師職業(yè)規(guī)范的言論與行為。（3）不得允許學生私自在工作室過夜和進行與實踐學習無關的活動。5、工作室工作考核使用學院工作室的老師每學年度向學院提交一份工作小結，匯報工作室運轉情況和取得的成績，同時申報下一年度工作計劃。學院成立專項工作領導小組，負責考核工作，核查各工作室任務完成情況并報學院黨政辦公會。6、工作室退出機制有下列情況之一者，經(jīng)學院黨政辦公會