甘肅金徽酒股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究.pdf_第1頁(yè)
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1、分類號(hào):分類號(hào):密級(jí):密級(jí):專業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文論文題目(中文)目(中文)甘肅金徽酒股份有限公司甘肅金徽酒股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究發(fā)展戰(zhàn)略研究論文題目(外文)目(外文)AStudyonTheDevelopmentStrategyofGansuJinhuiLiquCo.Ltd研究生姓名劉瑩瑩劉瑩瑩學(xué)科類別工商管理工商管理專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域?qū)W位類別碩士校內(nèi)導(dǎo)師姓名、職稱校內(nèi)導(dǎo)師姓名、職稱何文盛何文盛教授教授校外導(dǎo)師姓名、職稱校外導(dǎo)師姓名、職稱論

2、文工作起止年月論文工作起止年月20152015年7月至月至20162016年4月論文提交日期日期20162016年4月論文答辯日期日期20162016年5月學(xué)位授予日期日期校址:甘肅省蘭州市校址:甘肅省蘭州市MBA學(xué)位論文作者:劉瑩瑩甘肅金徽酒股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究I中文摘要中文摘要隨著我國(guó)改革開(kāi)放的不斷深化,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制日益完善,統(tǒng)一開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)有序的市場(chǎng)環(huán)境日益形成,企業(yè)如雨后春筍般的快速發(fā)展,為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了重要支撐,

3、并在解決就業(yè)、貢獻(xiàn)稅收、技術(shù)創(chuàng)新、區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展以及新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮著重要作用。越來(lái)越多的企業(yè)從創(chuàng)業(yè)到企業(yè)正規(guī)和合理規(guī)范,但是很多企業(yè)在其發(fā)展中忽略戰(zhàn)略制定的重要性和科學(xué)性,導(dǎo)致錯(cuò)失很多發(fā)展機(jī)會(huì),或者發(fā)展陷入困境,同時(shí)當(dāng)今經(jīng)濟(jì)形勢(shì)瞬息萬(wàn)變,企業(yè)缺乏明確的戰(zhàn)略目標(biāo),沒(méi)有合理的組織結(jié)構(gòu),導(dǎo)致企業(yè)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力比較低,自身素質(zhì)比較差,創(chuàng)新能力不強(qiáng)等一系列制約企業(yè)發(fā)展的問(wèn)題。本文基于對(duì)金徽酒股份有限公司發(fā)展歷程的回顧,發(fā)現(xiàn)企業(yè)不論是在國(guó)有獨(dú)資

4、公司階段還是目前的私營(yíng)企業(yè)階段都存在缺乏戰(zhàn)略規(guī)劃意識(shí)和短期行為嚴(yán)重、對(duì)自身和環(huán)境分析不到位和戰(zhàn)略定位不準(zhǔn)確、以及對(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)能力認(rèn)識(shí)不足等等問(wèn)題歸納起來(lái)就是企業(yè)戰(zhàn)略缺失、缺乏戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略管理能力的問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題不得到很好的解決將嚴(yán)重影響公司的可持續(xù)發(fā)展,因此如何建立科學(xué)、符合金徽酒股份有限公司實(shí)際需求的發(fā)展戰(zhàn)略,已成為公司亟需解決的重要問(wèn)題。本文研究目的就是建立在這一需要之上,在相關(guān)企業(yè)戰(zhàn)略管理理論與方法的支持下,通過(guò)文獻(xiàn)研究法、訪談法

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