2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語(yǔ)一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、我國(guó)的公立醫(yī)院是在解放后傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制條件下,由政府直接創(chuàng)辦建立的,政府集管辦責(zé)任于一體。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,公立醫(yī)院“管辦合一”模式下的弊端逐漸顯現(xiàn),存在一些急需解決的問(wèn)題,如政府管辦不分,醫(yī)院缺乏經(jīng)營(yíng)管理自主權(quán);政府投入不足;管理人員缺乏專(zhuān)業(yè)管理知識(shí)等等。因此,公立醫(yī)院改革已成為迫切要求。近年來(lái),我國(guó)各地對(duì)公立醫(yī)院“管辦分離”改革進(jìn)行了有益的探索和嘗試,“管辦分離”成為醫(yī)院管理體制改革的熱點(diǎn)。
  本文主要采用文獻(xiàn)研究、比較

2、研究、實(shí)證研究相結(jié)的方法,回顧分析我國(guó)公立醫(yī)院“管辦分離”改革的背景,就無(wú)錫正在開(kāi)展的公立醫(yī)院“管辦分離”改革進(jìn)行了初步探討,總結(jié)各地實(shí)踐,分析目前改革過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,在考察發(fā)達(dá)國(guó)家與地區(qū)公立醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,研究提出我國(guó)公立醫(yī)院“管辦分離”改革的對(duì)策。
  研究表明,我國(guó)公立醫(yī)院的“管辦分離”改革實(shí)踐,基本上都屬于行政性“管辦分離”,在一定程度上解決了“管辦合一”模式下的弊端,有利于政府發(fā)揮行業(yè)監(jiān)管等職能,但是這種行政性“

3、管辦分離”改革導(dǎo)致政府管理層次增多,而醫(yī)院本身并沒(méi)有真正獲得經(jīng)營(yíng)管理的自主權(quán),公立醫(yī)院現(xiàn)存的許多問(wèn)題并不能夠真正得以解決。無(wú)錫市公立醫(yī)院“管辦分離”改革在具體實(shí)施中就存在著一些現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,如缺乏配套改革支持;增設(shè)機(jī)構(gòu)違背了目前的行政管理體制要求;醫(yī)院管理中心行政色彩過(guò)濃;管辦雙方之間缺乏配合制約機(jī)制;補(bǔ)償機(jī)制不健全;外部監(jiān)管制度不健全;對(duì)辦醫(yī)院機(jī)構(gòu)的激勵(lì)約束機(jī)制不健全等。針對(duì)目前無(wú)錫市公立醫(yī)院“管辦分離”改革中存在的問(wèn)題,吸收和借鑒發(fā)達(dá)國(guó)

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