高端裝備制造業(yè)董事會(huì)專(zhuān)業(yè)能力與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系研究——基于研發(fā)投入中介效應(yīng)的視角.pdf

1、在全球經(jīng)濟(jì)一體化不斷加深的大背景下，隨著知識(shí)和技術(shù)共享化的程度越來(lái)越高、企業(yè)的模仿和學(xué)習(xí)能力越來(lái)越強(qiáng)，使得市場(chǎng)上商品的同質(zhì)化現(xiàn)象越來(lái)越嚴(yán)重，從而導(dǎo)致企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，獲利空間日趨縮小。各大企業(yè)為了在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中獲取生存空間并實(shí)現(xiàn)快速持續(xù)地發(fā)展，紛紛開(kāi)始思考研發(fā)投入對(duì)企業(yè)的重要性，謀求新的發(fā)展模式，以期通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新來(lái)生產(chǎn)滿足市場(chǎng)需求的差異化高附加值產(chǎn)品，從而獲得更好的績(jī)效。在現(xiàn)代企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中，伴隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、組織

2、規(guī)模的不斷擴(kuò)大、經(jīng)營(yíng)環(huán)境的日益復(fù)雜，同時(shí)由于個(gè)人理解和分析能力的局限性，使得董事會(huì)這樣的群體決策機(jī)構(gòu)逐漸取代個(gè)人所有者，成為了企業(yè)制定重大決策的中心。董事會(huì)是由數(shù)名董事組成，其成員的專(zhuān)業(yè)能力水平對(duì)包括研發(fā)投入決策在內(nèi)的眾多企業(yè)決策的制定及分析能產(chǎn)生一定的影響，并最終影響企業(yè)績(jī)效。所以在這樣的背景下，深入綜合研究董事會(huì)專(zhuān)業(yè)能力、研發(fā)投入及企業(yè)績(jī)效三者之間的相關(guān)性具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。
　　本文通過(guò)選取2008-2012年深圳和上海證券

3、交易所A股上市的50家高端裝備制造業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)來(lái)研究董事會(huì)專(zhuān)業(yè)能力、研發(fā)投入和企業(yè)績(jī)效之間的關(guān)系。首先介紹本文的相關(guān)概念，分析董事會(huì)專(zhuān)業(yè)能力、研發(fā)投入和企業(yè)績(jī)效三者之間的相互作用機(jī)理，接著在上述相關(guān)概念和作用機(jī)理的基礎(chǔ)上，提出研究假設(shè)，建立多元回歸模型，借助統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)證分析，得出董事會(huì)專(zhuān)業(yè)能力、研發(fā)投入以及企業(yè)績(jī)效之間關(guān)系的結(jié)論。研究發(fā)現(xiàn)：董事會(huì)任職經(jīng)驗(yàn)、董事職業(yè)背景異質(zhì)性以及董事學(xué)歷均與企業(yè)績(jī)效存在顯著的正相關(guān)關(guān)系，同時(shí)本