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文檔簡介
1、思想政治工作是企業(yè)凝聚員工之心、穩(wěn)健經(jīng)營與發(fā)展的生命線。對農(nóng)村信用社來說,思想政治工作同樣重要。思想政治工作不是紙上談兵,而是要用到實(shí)際中去,用以解決實(shí)際工作中的問題,指導(dǎo)一個(gè)企業(yè)的思想政治方向,使員工樹立正確的價(jià)值觀。目前農(nóng)村信用社正處于發(fā)展的新時(shí)期,信用社網(wǎng)點(diǎn)多,地處農(nóng)村,環(huán)境條件相對較差,在這種新形勢下,面臨新的問題和新的任務(wù),加強(qiáng)農(nóng)村信用社思想政治工作,以促進(jìn)農(nóng)村信用社更好的發(fā)展。
本文以農(nóng)村信用社的思想政治工作為研究
2、對象,采取調(diào)查問卷的形式了解農(nóng)村信用社思想政治工作的情況,分析結(jié)果表明,當(dāng)前信用社整體思想政治觀念淡薄,服務(wù)宗旨不明確;管理理念落后,管理水平低;工作自由散漫,業(yè)績不突出;思想政治水平不高等問題。農(nóng)村信用社思想政治工作存在問題的因素主要包括三個(gè)方面:從思想觀念的影響來看,長久以來信用社領(lǐng)導(dǎo)不夠重視思想政治工作,基層干部員工的思想政治工作意識相對薄弱。一些員工認(rèn)為農(nóng)村信用社的思想政治工作沒有用處,忽略了有了正確的思想政治方向才能更好的完成
3、工作;從信用社自身發(fā)展來看,由于農(nóng)村信用社起步晚、發(fā)展慢,信用社的重心放在了發(fā)展上,思想政治工作跟不上,重發(fā)展輕教育的問題一直存在,這就阻礙了農(nóng)村信用社思想政治工作的提高與發(fā)展;從信用社管理機(jī)制來看,信用社管理機(jī)制不完善、人員分配不合理以及員工文化水平普遍不高,這些因素直接影響了信用社的健康發(fā)展。
本文通過調(diào)查研究農(nóng)村信用社思想政治工作的現(xiàn)狀創(chuàng)新了農(nóng)村信用社思想政治工作研究的內(nèi)容,結(jié)合農(nóng)村信用社思想政治工作的實(shí)際情況,本文總結(jié)
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