圖書館管理的創(chuàng)新研究.pdf

1、當前是知識經濟時代，知識在以幾何速度增長，作為社會知識信息中心的圖書館在社會發(fā)展中自然就具有舉足輕重的作用。然而，先進技術在圖書館的廣泛應用，圖書館的作用并未像人們想象的那樣，產生相應的社會效益。分析原因是多方面的，有圖書館自身的因素，有社會的、經濟的、文化的各種因素的影響，本文僅從影響圖書館發(fā)展的重要因素，即管理的角度予以分析，找出存在的問題，總結本館及國內外圖書館的理論和實踐經驗，提出改進圖書館管理工作的有效措施。 本文分別

2、從圖書館發(fā)展演變的歷史、管理科學思想的演進過程及科學技術在圖書館管理中的作用三個方面進行分析，綜合考慮促成圖書館管理現狀的歷史的、社會的、經濟的、文化的因素，針對促成我國圖書館管理現狀的深層原因，并就影響圖書館科學管理的某些現實問題提出自己的見解和某些切實可行的改進方案。首先對管理的內涵進行分析，并提出自己的觀點，即管理是人們?yōu)閷崿F一定目標而進行的協調活動。然后將系統(tǒng)理論引入圖書館管理，使圖書館管理處于內外相通的、有效運轉的開放的管理系

3、統(tǒng)之中。在內部管理上，則將圖書館的管理工作分為三個子系統(tǒng)，即黨建與思想政治工作系統(tǒng)、行政管理與群體活動系統(tǒng)、業(yè)務與職能管理系統(tǒng)，分別從思想觀念上、政治上、制度上、業(yè)務研究等方面予以闡述，說明各種因素相輔相成保障著圖書館的建設和發(fā)展。其次，就充分發(fā)揮現有職工的積極主動作用，將民主管理的創(chuàng)新形式運用到各系統(tǒng)的管理中，使圖書館管理形成一種網狀的、立體的、充滿活力的運行模式。同時對圖書館評估體系進行設計，創(chuàng)立一種與本管理模式相一致的評估指標體系