創(chuàng)新聯(lián)盟盟主權(quán)力和能力對創(chuàng)新聯(lián)盟穩(wěn)定性影響實(shí)證研究.pdf

1、經(jīng)濟(jì)全球化推動(dòng)企業(yè)從單純的技術(shù)模仿轉(zhuǎn)化為技術(shù)競爭，知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代又賦予了新形勢的競爭即技術(shù)與知識(shí)結(jié)合形成技術(shù)創(chuàng)新。知識(shí)更新的速度、知識(shí)總量的擴(kuò)充、知識(shí)形態(tài)的變化等原因都永遠(yuǎn)無法滿足單個(gè)企業(yè)內(nèi)部的創(chuàng)新需求，因此企業(yè)間結(jié)盟是實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)、提升創(chuàng)新能力、提高核心競爭力的最有效方法，企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模、發(fā)展歷程、研發(fā)能力、稀缺資源、市場地位等因素使聯(lián)盟成員產(chǎn)生依賴與被依賴，此時(shí)被依賴的企業(yè)迅速成為聯(lián)盟中的盟主，其能夠影響聯(lián)盟成員的創(chuàng)新能力，掌控創(chuàng)新聯(lián)

2、盟的整體發(fā)展趨勢，若形成盟主與盟員相扶相持的狀態(tài)，便能攜手努力發(fā)展聯(lián)盟。但在實(shí)際合作中由于缺乏信任、管理不善、分配不均、競爭壓力等原因?qū)е侣?lián)盟未能達(dá)到最終目的而解散，嚴(yán)重影響了下階段的合作創(chuàng)新進(jìn)程。由此本文以創(chuàng)新聯(lián)盟中盟主為核心探討其如何影響聯(lián)盟持續(xù)健康的實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo)的內(nèi)在機(jī)理。
　　本文著重分析了聯(lián)盟中盟主獨(dú)有的權(quán)力和能力，以其為中心剖析對盟員的影響，盟主在協(xié)助盟員獲取異質(zhì)性知識(shí)的同時(shí)，能夠督促盟員積極的共享自身有價(jià)值的知識(shí)，豐

3、富創(chuàng)新聯(lián)盟整體的知識(shí)層次，提高創(chuàng)新聯(lián)盟整體的創(chuàng)新能力，通過盟主與盟員的主動(dòng)配合及持續(xù)努力，活躍聯(lián)盟內(nèi)部的創(chuàng)新活動(dòng)，鼓勵(lì)成員積極參與合作創(chuàng)新，進(jìn)而促進(jìn)聯(lián)盟的整體創(chuàng)新績效，以此階段的創(chuàng)新成果為標(biāo)榜，成員進(jìn)入下階段合作時(shí)不斷超越，最終能引領(lǐng)盟員持續(xù)合作、保證聯(lián)盟的螺旋式發(fā)展。本文使用李克特問卷方法搜集數(shù)據(jù)，以結(jié)構(gòu)方程模型對其理論進(jìn)行驗(yàn)證。本文的主要工作及驗(yàn)證的主要結(jié)論可概括為以下幾點(diǎn):
　　一是本文全面考察了盟主在聯(lián)盟中獨(dú)特的權(quán)力和能力

4、，并對其進(jìn)行細(xì)分。知識(shí)作為組建創(chuàng)新聯(lián)盟的首要原因，因此本文分別探究了盟主權(quán)力和能力的各個(gè)維度與盟員知識(shí)流動(dòng)的關(guān)系，驗(yàn)證結(jié)果為盟主的契約權(quán)力、控制力、影響力和資源配置能力分別與盟員的知識(shí)溢出和吸收能力正相關(guān)。
　　二是本文綜合考慮了盟主和盟員在聯(lián)盟中的作用。盟主位于聯(lián)盟中核心地位，宏觀上支配盟員合作創(chuàng)新;盟員作為聯(lián)盟創(chuàng)新的行動(dòng)者，且占據(jù)聯(lián)盟大部分。因此應(yīng)將盟主與盟員結(jié)合起來，探討兩者從自身角度如何共同努力營造健康持續(xù)的創(chuàng)新聯(lián)盟。驗(yàn)證

5、結(jié)果表明，盟主的部分權(quán)力和能力以盟員的知識(shí)溢出和吸收能力為中介，能夠積極影響創(chuàng)新聯(lián)盟的創(chuàng)新績效。
　　三是本文最終突破了研究聯(lián)盟的短期利益性，而是從長遠(yuǎn)目標(biāo)研究了聯(lián)盟穩(wěn)定性，階段性的創(chuàng)新績效只能滿足成員短期的經(jīng)濟(jì)效益，最終未能真正運(yùn)用創(chuàng)新聯(lián)盟，長期合作能深入了解合作伙伴，減少了后期沖突的頻率，增強(qiáng)了彼此信任和友誼，企業(yè)不僅能獲取經(jīng)濟(jì)利潤，更重要的是能編織良好的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)，因此本文由短期的創(chuàng)新績效引申探討創(chuàng)新聯(lián)盟的穩(wěn)定性，且實(shí)證結(jié)果證