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文檔簡介
1、隨著干部管理的高效性要求越來越突出，如何縱覽全局的開展干部管理工作，是提高管理水平的關(guān)鍵性問題。信息管理系統(tǒng)為此客觀需求提供了現(xiàn)實的可能。
系統(tǒng)通過因地制宜的采用總部部署和省市部署的兩級部署多級應(yīng)用的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)模式，每個網(wǎng)省單位管理各自的服務(wù)器，干部人員數(shù)據(jù)本地維護，實時與總部進行數(shù)據(jù)交換，實現(xiàn)總部動態(tài)掌握各級干部數(shù)據(jù)，形成數(shù)據(jù)的縱向貫通。
干部管理信息系統(tǒng)實現(xiàn)了包括干部信息、選人用人、考核評價、教育培訓、后備干部、查
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