異質(zhì)型人力資本與FDI環(huán)境影響機制——基于中國省級面板數(shù)據(jù)的實證研究.pdf

1、本文對人力資本異質(zhì)型和同質(zhì)型的區(qū)分和測算，并利用中國各省1999—2012年面板數(shù)據(jù)研究了FDI在不同人力資本條件下的環(huán)境影響機制，以此檢驗“污染天堂假說”是否存在于中國。
　　本文利用計量經(jīng)濟學方法，首先以工業(yè)二氧化硫排放量和工業(yè)粉塵排放量作為被解釋變量進行回歸分析，研究發(fā)現(xiàn)總體上在高人力資本條件下，F(xiàn)DI投入不會對環(huán)境產(chǎn)生污染效應，但實際上，是人力資本中的異質(zhì)型人力資本成分產(chǎn)生積極作用導致FDI產(chǎn)生減排效應，相反，高同質(zhì)型人力

2、資本條件下FDI投入仍會導致環(huán)境惡化。作為穩(wěn)健性檢驗，本文選取工業(yè)二氧化硫、工業(yè)粉塵、工業(yè)廢水和工業(yè)廢氣排放值量作為被解釋變量，進一步檢驗了異質(zhì)型人力資本條件下FDI的環(huán)境效應，并得到結(jié)論：在高異質(zhì)型人力資本地區(qū)，F(xiàn)DI對環(huán)境具有減排作用；在低異質(zhì)型人力資本地區(qū)，F(xiàn)DI會對環(huán)境造成負面影響。最后，本文利用極值回歸方法進一步測度了要促進FDI發(fā)生減排效應所需要的異質(zhì)型人力資本門檻值。對比測度結(jié)果和中國各地區(qū)異質(zhì)型人力資本數(shù)值，發(fā)現(xiàn)在21世