開放創(chuàng)新模式下企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的評價(jià).pdf

1、開放式創(chuàng)新推動了世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，改變了傳統(tǒng)的技術(shù)創(chuàng)新模式，同時(shí)也為企業(yè)的發(fā)展帶來了更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。國外很多優(yōu)秀的企業(yè)紛紛實(shí)施了開放創(chuàng)新模式，并獲得了豐厚的收益回報(bào)，而對于我國大部分企業(yè)來說，由于自身開放式創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)不足，主要依靠模仿或照搬他人已經(jīng)成功實(shí)施開放創(chuàng)新模式的經(jīng)驗(yàn)，缺乏有效的理論和實(shí)踐指導(dǎo)，導(dǎo)致開放創(chuàng)新模式的實(shí)施并未取得理想的效果。因此，如何對企業(yè)開放式技術(shù)創(chuàng)新能力進(jìn)行評價(jià)，以幫助我國企業(yè)認(rèn)清開放式創(chuàng)新的本質(zhì)，科學(xué)地衡量自身技術(shù)

2、創(chuàng)新水平，指導(dǎo)企業(yè)開放創(chuàng)新模式的實(shí)施，成為當(dāng)前亟需解決的問題。
　　 本文在相關(guān)理論研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)開放式創(chuàng)新的特點(diǎn)，構(gòu)建了企業(yè)開放式技術(shù)創(chuàng)新能力的評價(jià)指標(biāo)體系，并探討了該評價(jià)指標(biāo)體系的應(yīng)用。首先，在前人研究的基礎(chǔ)上，引入并論證吸收能力和網(wǎng)絡(luò)能力是開放式技術(shù)創(chuàng)新的關(guān)鍵能力要素，總結(jié)出企業(yè)開放式技術(shù)創(chuàng)新能力是由包含吸收能力在內(nèi)的技術(shù)創(chuàng)新內(nèi)部能力與以網(wǎng)絡(luò)能力為代表的技術(shù)創(chuàng)新外部能力共同構(gòu)成的，從而得到開放創(chuàng)新模式下企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新

3、能力模型。其次，結(jié)合企業(yè)開放式技術(shù)創(chuàng)新特點(diǎn)，選取評價(jià)指標(biāo)，構(gòu)建了企業(yè)開放式技術(shù)創(chuàng)新的初始評價(jià)指標(biāo)體系。再次，通過實(shí)證檢驗(yàn)對初始評價(jià)指標(biāo)體系進(jìn)行修正，并對修正后的評價(jià)指標(biāo)體系做了進(jìn)一步的驗(yàn)證，構(gòu)建了最終的企業(yè)開放式技術(shù)創(chuàng)新評價(jià)指標(biāo)體系，包括創(chuàng)新投入能力、R&D能力、創(chuàng)新生產(chǎn)能力、市場營銷能力、創(chuàng)新管理能力、吸收能力和網(wǎng)絡(luò)能力7個(gè)維度，25個(gè)二級指標(biāo)。最后，對評價(jià)指標(biāo)體系的具體應(yīng)用進(jìn)行了案例分析，在評價(jià)過程中，本文選用模糊綜合評價(jià)模型作為評