職務(wù)侵占罪基本問題研究.pdf

1、我國1997年修訂通過的現(xiàn)行刑法第271條所規(guī)定的職務(wù)侵占罪，是從《關(guān)于懲治違反公司法的犯罪的決定》所規(guī)定的公司、企業(yè)人員侵占本單位財物罪拓展深化演變而來的。職務(wù)侵占罪的確立，彌補(bǔ)了我國原有刑事立法僅懲治公務(wù)侵占行為，而不懲治職務(wù)侵占行為的不足，使我國的刑事立法更加趨于完善。但由于我國長期對職務(wù)侵占犯罪規(guī)定的欠缺所造成的理論研究的不足，致使刑法理論在職務(wù)侵占犯罪這一課題的研究中顯得比較薄弱，在司法實踐中亦造成認(rèn)定困難的情況。因此，對職務(wù)

2、侵占罪進(jìn)行廣泛而深入的研究具有重要的理論意義和實踐價值。 本文共分四個部分：第一部分主要對職務(wù)侵占罪的概念進(jìn)行了界定，重點(diǎn)對其構(gòu)成要件進(jìn)行了論述。對于職務(wù)侵占罪的概念，筆者認(rèn)為應(yīng)當(dāng)將職務(wù)侵占罪的概念界定為：“公司、企業(yè)或其他單位中除國家工作人員以外的人員，以非法占有為目的，利用職務(wù)上的便利，侵吞、騙取、竊取或以其他手段占有本單位數(shù)額較大的財物的行為?！惫P者認(rèn)為，職務(wù)侵占罪的客體應(yīng)是復(fù)雜客體，即公司、企業(yè)或其他單位的財產(chǎn)權(quán)和誠實信

3、用關(guān)系。職務(wù)侵占罪的客觀方面必須三個條件：一是利用職務(wù)上的便利；二是非法占為己有；三是數(shù)額較大。筆者認(rèn)為，“利用職務(wù)上的便利”，不僅可以指利用自己職務(wù)上形成的權(quán)力的便利，即公務(wù)上的便利，還可以指利用自己從事勞務(wù)，持有單位財產(chǎn)的便利。職務(wù)侵占罪的手段除侵吞外，還同時包括盜竊、詐騙等其他非法手段。職務(wù)侵占罪中的數(shù)額較大不應(yīng)僅限于行為人實際侵占的數(shù)額，也應(yīng)包括行為人主觀上意圖侵占的數(shù)額。職務(wù)侵占罪的主體應(yīng)當(dāng)界定為“不具有國家工作人員身份的公司

4、、企業(yè)或其他單位人員?！逼渲饕幸韵氯齻€特征：1、必須是公司、企業(yè)或其他單位的人員：2、必須是公司企業(yè)或其他單位中不屬于國家工作人員以及不以國家工作人員論的人員：3、必須是公司、企業(yè)或其他單位中主管、管理或經(jīng)手本單位財物的人員。職務(wù)侵占罪的主觀方面為直接故意。而所謂“非法占為己有”，即非法占為行為人自己所有之意，即包括行為人本人占有，也包括第三人占有。 第二部分主要對職務(wù)侵占罪與近似犯罪進(jìn)行了區(qū)分，并對司法實踐中應(yīng)予注意的問題進(jìn)

5、行了探討。主要是對職務(wù)侵占罪與侵占罪、盜竊罪、詐騙罪、貪污罪、挪用資金罪的界限進(jìn)行了區(qū)分。 第三部分主要就職務(wù)侵占罪的共同犯罪的定性問題進(jìn)行了論述。通過對職務(wù)侵占罪中共同犯罪表現(xiàn)形式及定性爭議的分析，提出應(yīng)根據(jù)共同犯罪的整體性質(zhì)及刑法對身份犯的特殊要求定罪的原則，在處理涉及職務(wù)侵占罪的共同犯罪問題時，應(yīng)區(qū)別情況來確定共同犯罪的性質(zhì)。 第四部分重點(diǎn)分析了現(xiàn)行刑法典中關(guān)于職務(wù)侵占罪立法的不足并提出了完善建議?，F(xiàn)行職務(wù)侵占罪立