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1、在傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和相關(guān)法律思想中,“利潤(rùn)最大化”是企業(yè)唯一的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),企業(yè)不必承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。但是,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,由于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)導(dǎo)致的社會(huì)問(wèn)題日趨嚴(yán)重,現(xiàn)代企業(yè)社會(huì)責(zé)任思想應(yīng)運(yùn)而生,它要求企業(yè)在謀求“利潤(rùn)最大化”的同時(shí)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。雖然圍繞企業(yè)社會(huì)責(zé)任的爭(zhēng)論自從其出現(xiàn)之時(shí)起就從未停息過(guò),但是在筆者看來(lái),企業(yè)社會(huì)責(zé)任擁有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和顯著的社會(huì)價(jià)值,其正當(dāng)性毋庸置疑,特別是在當(dāng)前我國(guó)貧富差距較大、社會(huì)問(wèn)題頻發(fā)的背景下,
2、研究企業(yè)社會(huì)責(zé)任及其實(shí)現(xiàn),對(duì)我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展以及構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)都具有重要意義。
企業(yè)社會(huì)責(zé)任是一個(gè)綜合性課題,相關(guān)研究可以從法學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)、倫理學(xué)等諸多學(xué)科的視角展開(kāi),本文選取法學(xué)視角對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題進(jìn)行研究,研究重點(diǎn)在于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的法學(xué)性質(zhì)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)現(xiàn)的法治路徑這兩個(gè)問(wèn)題。文中首先對(duì)現(xiàn)代企業(yè)社會(huì)責(zé)任思想的歷史起源進(jìn)行了簡(jiǎn)單介紹,然后對(duì)國(guó)內(nèi)外眾多學(xué)者提出的關(guān)于企業(yè)社會(huì)責(zé)任內(nèi)涵的各種觀點(diǎn)進(jìn)行了
3、回顧和反思,并進(jìn)而對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的法學(xué)內(nèi)涵進(jìn)行了細(xì)致深入地分析,力求從法學(xué)視角準(zhǔn)確描述企業(yè)社會(huì)責(zé)任的法學(xué)性質(zhì),從而為構(gòu)建企業(yè)社會(huì)責(zé)任法治化實(shí)現(xiàn)機(jī)制提供理論依據(jù)。接下來(lái),筆者通過(guò)分析企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理論基礎(chǔ)和現(xiàn)實(shí)意義,對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的正當(dāng)性進(jìn)行了論證。最后,建立在國(guó)內(nèi)外相關(guān)實(shí)踐帶來(lái)的寶貴經(jīng)驗(yàn)和啟示的基礎(chǔ)上,本文解釋了企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)現(xiàn)的動(dòng)力來(lái)源,討論了選擇法治路徑實(shí)現(xiàn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的必然性,論述了在企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)現(xiàn)過(guò)程中相關(guān)各方都必須遵守的基本
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