基于SNA的PPP項(xiàng)目公司績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究.pdf

1、公共私營(yíng)合作制（Public-Private-Partnership，簡(jiǎn)稱PPP）模式近年來(lái)得到廣泛的推廣和運(yùn)用，其中項(xiàng)目公司具有十分重要的地位和作用。但是目前在學(xué)術(shù)界和實(shí)踐中，專門(mén)針對(duì)項(xiàng)目公司績(jī)效評(píng)價(jià)的研究非常少，完整的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系也尚未真正建立起來(lái)。因此，對(duì)PPP項(xiàng)目公司績(jī)效評(píng)價(jià)的研究，顯得越來(lái)越必要和緊迫，在理論和實(shí)踐上也都具有重要的意義。
　　本文首先對(duì)公司績(jī)效評(píng)價(jià)和 PPP項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)的國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀進(jìn)行了梳理，之后

2、對(duì)利益相關(guān)者理論、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析（Social Network Analysis，簡(jiǎn)稱SNA）和公司績(jī)效評(píng)價(jià)等基本理論和內(nèi)容進(jìn)行了深入的分析。接著，通過(guò)查閱文獻(xiàn)和業(yè)界訪談識(shí)別了 PPP項(xiàng)目公司五類核心利益相關(guān)者以及對(duì)應(yīng)的績(jī)效指標(biāo)，通過(guò)修正完善得到33個(gè)績(jī)效指標(biāo)。通過(guò)焦點(diǎn)小組訪談，對(duì)單個(gè)指標(biāo)的重要程度進(jìn)行了判定，并構(gòu)建了績(jī)效指標(biāo)之間的關(guān)系矩陣。運(yùn)用SNA的常用軟件UCINET，選取網(wǎng)絡(luò)密度、度數(shù)中心度、結(jié)構(gòu)洞的限制度等主要測(cè)度指標(biāo)，對(duì)于建設(shè)

3、、運(yùn)營(yíng)和移交三個(gè)時(shí)期績(jī)效指標(biāo)的測(cè)度數(shù)值進(jìn)行了詳細(xì)的分析，深入探討了各個(gè)指標(biāo)的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)位置以及在網(wǎng)絡(luò)中相互影響、相互作用的機(jī)理，進(jìn)而又開(kāi)展了指標(biāo)的單體權(quán)重與其網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)權(quán)重的對(duì)比分析，通過(guò)比較，選擇網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)權(quán)重值作為績(jī)效指標(biāo)的權(quán)重值，從而構(gòu)建起一套完整的績(jī)效指標(biāo)體系。
　　本文運(yùn)用社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析法從指標(biāo)之間網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的視角建立的績(jī)效指標(biāo)體系，既為項(xiàng)目公司的績(jī)效評(píng)價(jià)和運(yùn)營(yíng)管理提供了依據(jù)和指引，也開(kāi)辟了新的思路和方法，拓展了SNA的研究應(yīng)用領(lǐng)