已閱讀1頁,還剩63頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、大學文化是大學在生存和發(fā)展過程中不斷積淀的歷史結(jié)果,是辦學理念、精神風貌、規(guī)章制度、學校環(huán)境等精神成果和物質(zhì)成果的總和。近年來,國內(nèi)不少大學提出依據(jù)自身特色,創(chuàng)辦一流大學的奮斗目標,大學文化建設課題不斷得以關注和深化。但是在如火如荼的建設過程中也出現(xiàn)了一些值得探討的問題,國內(nèi)大學文化建設正經(jīng)歷著“變革之痛”。
本文以大學文化相關理論為基礎,以大學文化如何建設為主要研究對象,試圖從“比較企業(yè)文化與大學文化”這一新視角來審視大學文
2、化建設中的問題和矛盾,以援引和借鑒企業(yè)文化的成功經(jīng)驗,來推進大學文化建設,以期進一步分析大學文化建設中的問題,為優(yōu)化和豐富大學文化做一定的貢獻。
論文擬分四個部分論述。首先,對前人的研究成果進行評述,并就大學文化、大學文化建設、企業(yè)文化、企業(yè)文化建設等概念給予界定,使研究更有確定性和針對性。其次,概述國內(nèi)大學文化建設的現(xiàn)狀,并從宏觀和微觀兩個層面探尋大學文化建設中存在的問題。再次,以精神文化、制度文化、物質(zhì)文化為框架,對大學文
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 企業(yè)文化建設創(chuàng)新研究
- 企業(yè)文化之企業(yè)為何需要文化建設
- 企業(yè)文化企業(yè)-企業(yè)文化建設材料
- 淺談企業(yè)文化與企業(yè)文化建設研究
- 《企業(yè)文化建設》
- 企業(yè)文化建設
- 企業(yè)文化建設
- 企業(yè)文化建設研究
- 企業(yè)文化建設的環(huán)節(jié)公司企業(yè)文化建設
- 郵政企業(yè)文化建設之淺見
- 試論企業(yè)文化建設“棋盤”之思考
- 企業(yè)文化建設研究.pdf
- 國有企業(yè)文化建設與創(chuàng)新
- 創(chuàng)新是企業(yè)文化建設的靈魂
- 淺析民營企業(yè)企業(yè)文化建設——中南集團企業(yè)文化建設研究.pdf
- 大學文化建設之我見
- 企業(yè)文化論文企業(yè)文化建設的思考
- 企業(yè)文化建設實務――讓企業(yè)文化落地
- 企業(yè)文化建設與企業(yè)企業(yè)文化提升的研究
- 企業(yè)文化建設之主流文化
評論
0/150
提交評論