人力資本及其在經(jīng)濟增長中的貢獻——對天津的實證研究.pdf

1、經(jīng)濟增長理論是現(xiàn)代經(jīng)濟學的一個重要分支，經(jīng)濟增長是一國取得經(jīng)濟成就的最重要的標志和過程。經(jīng)濟學家們一直視經(jīng)濟增長問題為第一等的經(jīng)濟問題，世界各國都在關(guān)注經(jīng)濟的增長，經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定地增長已成為各國政府追求的目標。
　　 隨著信息科技、通信技術(shù)的飛速發(fā)展和全球經(jīng)濟一體化的到來，各國政府和學者越來越認識到人力資本是經(jīng)濟增長中最為關(guān)鍵的因素。發(fā)達國家和新興工業(yè)國家經(jīng)濟增長的實踐也表明了人力資本投資和人力資本積累是經(jīng)濟持續(xù)增長的重要基礎(chǔ)。<

2、br>　　 改革以來，伴隨著改革開放的不斷深入，天津經(jīng)濟進入快速增長的新階段。從對天津改革開放20多年來經(jīng)濟增長的實證研究結(jié)果來看，人力資本在天津經(jīng)濟增長中發(fā)揮了明顯的作用。人力資本水平在天津經(jīng)濟增長中具有明顯的外部性作用且有較高的產(chǎn)出彈性。但物質(zhì)資本投入仍是天津經(jīng)濟增長的主要動力，主要是因為改革開放以來天津人力資本水平和人力資本存量增長緩慢。
　　 本文首先對文中涉及的人力資本理論和新經(jīng)濟增長理論的演進過程進行簡要回顧，總結(jié)

3、國內(nèi)外學者的一些觀點和研究成果。其次，運用1982、1990、2000年人口普查數(shù)據(jù)及2004年經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)，估算了天津市總體人力資本存量并考察其在三次產(chǎn)業(yè)間的分布狀況，從中發(fā)現(xiàn)，天津市人力資本水平整體處于上升階段，但人力資本在三次產(chǎn)業(yè)間的分布存在差異，尤其以高級人力資本的分布最不均衡。文章還通過構(gòu)建生產(chǎn)函數(shù)模型，測算了人力資本等投入要素在經(jīng)濟增長中的貢獻率。最后，根據(jù)上述定量分析和實證分析的結(jié)論，從人力資本角度，提出促進天津市經(jīng)濟發(fā)展