醫(yī)院安保服務方案

1、1 第二部分 技術部分一、管理總體構想（一）管理模式，各項管理規(guī)章制度、機制1、服務內(nèi)容及要求一、保安服務內(nèi)容：1、認真執(zhí)行醫(yī)院安全管理等方面的規(guī)章制度，確保醫(yī)院醫(yī)療、教學、科研和生活的正常有序的進行。2、做好醫(yī)院門衛(wèi)的日常管理和服務，執(zhí)行醫(yī)院門衛(wèi)管理制度，保證醫(yī)院門口交通安全、暢通、有序，維護正常的交通秩序，做好醫(yī)院的交通管理、物資出入管理、院內(nèi)廢棄品管理。3、車輛疏導和停放管理，車輛停放整齊有序，保證消防通道、急救通道暢通。4、執(zhí)行

2、醫(yī)院守衛(wèi)、巡邏等任務。保安員應熟悉醫(yī)院內(nèi)各科室、部門的所在位置分布情況； 正確回答來院就診人員的詢問。 管理區(qū)域內(nèi)重點部位治安巡邏、檢查；協(xié)助醫(yī)院作好節(jié)能工作。5、預防違法犯罪案件的發(fā)生，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患和制止醫(yī)院內(nèi)的各種違法犯罪活動及治安災害事故的發(fā)生； 執(zhí)勤過程中， 發(fā)現(xiàn)不安全因素或隱患，要及時向保衛(wèi)科報告，在條件許可的情況下，要及時采取臨時性措施，以確保安全。3 人，有三級醫(yī)院管理經(jīng)驗，需提供履歷表及證明（格式自擬） 。6、保安隊

3、伍中退伍軍人比例占 10% 。7、必須有一名隊員有一定寫作的能力。8、40-45 周歲隊員不得超過比例的 50% 。9、門崗要求立崗。2、保安服務工作職責要求（1）管理人員崗位職責要求1. 項目經(jīng)理 ：代表公司全面負責保安隊伍的日常管理事務， 嚴格保安隊伍紀律管理，獎優(yōu)罰劣；承擔保安違規(guī)違紀的連帶責任；實行人性化管理，關心隊員疾苦，掌握隊員的思想動態(tài)，充分調(diào)動隊員的積極性，努力保證隊伍穩(wěn)定；傳達落實醫(yī)院的服務要求與管理規(guī)定，組織實施并不

4、斷完善醫(yī)院安全保衛(wèi)整體方案； 結(jié)合醫(yī)院的發(fā)展實際情況，適時作出崗位調(diào)整，完善個崗位職責；有針對性地開展安全教育和提示；定期向醫(yī)院保衛(wèi)科匯報工作開展情況及治安信息， 重大情況及時報告； 配合院方對院內(nèi)違規(guī)事件的處理； 組織開展保安業(yè)務培訓和預案演練， 制定院內(nèi)重大活動的安全保衛(wèi)方案； 建立健全錄用保安人員檔案資料。2. 保安班長： 以身作則，吃苦在先，講求奉獻；貫徹落實醫(yī)院任務要求與保安隊長（項目經(jīng)理）的工作安全，組織實施醫(yī)院安全保衛(wèi)整體