安徽合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司招考聘用勞務(wù)派遣人員55人強化訓(xùn)練卷1

1、安徽合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司招考聘用勞務(wù)派遣人員 安徽合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司招考聘用勞務(wù)派遣人員 55 人模擬卷 模擬卷答題時間 題時間：120 分鐘 試卷總分： 分：100 分 試卷試題 試題：共 ：共 200 題姓名： 姓名：_______________ 學(xué)號： 學(xué)號：_______________ 成績：______________一.單選題 單選題(共 100 100 題)1.在行政訴

2、訟中，提供證據(jù)證明案件事實的責(zé)任由_____承擔(dān)。A: 法院B: 原告C: 被告D: 檢察院參考答案: C本題解釋:【答案】C。解析：我國行政訴訟實行“舉證責(zé)任倒置”原則，提供證據(jù)證明案件事實的責(zé)任由被告承擔(dān)。故本題答案選 C。本題所屬考點-題庫原題2.下列屬于上行文的是_____。A: 函B: 批復(fù)C: 議案D: 意見A: 目的解釋B: 系統(tǒng)解釋C: 文理解釋D: 限制解釋參考答案: D本題解釋:【答案】D。解析：目的解釋是指按照立法

3、精神，根據(jù)具體案件，從邏輯上進行的解釋，即從現(xiàn)階段社會發(fā)展的需要出發(fā)，以合理的目的所進行的解釋。系統(tǒng)解釋是指將需要的法律條文與其他法律條文聯(lián)系起來，從該法律條文與其他法律條文的關(guān)系、該法律條文在所屬法律文件中的地位、有關(guān)法律規(guī)范與法律制度的聯(lián)系等方面人手，系統(tǒng)全面地分析該法律條文的含義和內(nèi)容，以免孤立地、片面地理解該法律條文的含義。文理解釋就是按照表述法律規(guī)范的文字的字面意義進行的一種法律解釋，包括對條文中字詞、概念、屬于的文字字義的解

4、釋。限制解釋是當(dāng)法律條文的字面含義廣于立法原義時，作出比字面含義為狹的解釋。本題對吐痰場所進行了限制。故本題選 D。本題所屬考點-題庫原題5.與天津楊柳青、山東濰坊寒亭年畫、江蘇桃花塢年畫并稱中國四大年畫的是_____。A: 綿竹木板年畫B: 佛山木板年畫C: 朱仙鎮(zhèn)木板年畫D: 武強木版年畫參考答案: A本題解釋:【答案】A。解析：中國的民間年畫、門神，俗稱“喜畫” ，舊時人們盛行于室內(nèi)貼年畫，戶上貼門神，以祝愿新年吉慶，驅(qū)兇迎祥。每