第二季度工作總結(jié)20篇

1、第二季度工作總結(jié) 第二季度工作總結(jié) 20 20 篇第二季度工作總結(jié) 第二季度工作總結(jié) 篇 1今年以來，我行認真貫徹省分行、支行經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整的決策，堅持以市場為向?qū)?，以客戶為中心的理念，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在注重業(yè)務(wù)發(fā)展的同時，強調(diào)風(fēng)險防范和內(nèi)控管理，倡導(dǎo)合規(guī)文化建設(shè)，使支行的各項業(yè)務(wù)上了一個新臺階，為完成季末目標任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。在全行員工的共同努力下，20xx 年三季度各項指標穩(wěn)健運行，取得了較好的經(jīng)營業(yè)績。一首先總結(jié)三季度業(yè)務(wù)指

2、標情況： 一首先總結(jié)三季度業(yè)務(wù)指標情況：1、存款情況：截止 20xx 年 9 月 30 日，支行存款余額為 X 萬（不含理財產(chǎn)品），完成三季度任務(wù)的 X%，2、發(fā)卡情況：個人儲蓄卡累計發(fā)卡張，理財白金卡 X張，理財金卡 X 張。3、理財產(chǎn)品銷售：日日鑫高 X 萬元，利得盈 X 萬元，基金 X 萬，銀保產(chǎn)品 X 萬元，實物黃金 X 克，國債 X 萬。人，主動為客戶解決業(yè)務(wù)中的一些小事，使客戶感受到建行員工熱情，周到的服務(wù)，并更加忠誠于建行

3、。2、雖然二季度取得了較好的業(yè)績，行領(lǐng)導(dǎo)要求全行員工戒驕戒躁，防止“小富即安”的思想。業(yè)績完成情況以晨會方式對員工進行每天、每周、每月通報，有效地激勵了員工的工作熱情。3、支行根據(jù)客戶的類型、投資需求有選擇性的分別發(fā)送短消息或者提供理財產(chǎn)品提示，讓客戶及時地了解銀行的動態(tài)發(fā)展，同時讓高 AUM 值客戶感受到銀行對他們不只是單純的存款需求，而且有幫助他們投資理財，使其效益化，將客戶與銀行更緊密的聯(lián)系在一起。三、工作中的不足 三、工作中的不