高壓電工新題庫-(新)完整 新穎

1、完整 新穎 可下載1高壓電工題庫（新） 高壓電工題庫（新）【一】 【一】 法律法規(guī)部分 法律法規(guī)部分一、判斷題 一、判斷題1、法律的效力高于法規(guī)和規(guī)章。對2、不具備安全生產條件的生產經營單位，可以先開展生產再完善安全生產條件。錯3、為了不讓閑雜人進入車間，單位可以將車間出口予以堵塞。錯4、生產經營單位應當對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓,但在生產任務重時,從業(yè)人員可以先上崗,后培訓。錯5、建設項目的安全設施應當與主體工程同時設計、

2、同時施工、同時投入生產和使用，即“三同時” 。對6、任何單位或者個人對事故隱患或者安全生產違法行為，均有權向負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門報告或者舉報。對7、從業(yè)人員可以按照單位的要求阻撓和干擾對安全生產事故的依法調查處理。錯8、法定安全生產標準只有國家標準，不包括行業(yè)標準。錯9、從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。對10、生產經營單位為從業(yè)人員提供勞動防護用品時，

3、可根據(jù)情況采用貨幣或其他物品替代。錯11、生產經營單位應當向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。對12、國家對在改善安全生產條件、防止生產安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著成績的單位和個人，給予獎勵。對13、在發(fā)生重大生產安全事故時，任何單位和個人都應當支持、配合事故的搶救，并提供一切便利條件。對14、任何單位和個人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。對15、任何人發(fā)現(xiàn)火災

4、都應當立即報警。對16、勞動者就業(yè)，因民族、種族、性別、宗教信仰不同而不同。錯17、勞動者連續(xù)工作一年以上的，享受帶薪年休假。對18、用人單位因任務繁忙可以安排勞動者先從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)，空閑后再進行上崗前職業(yè)健康檢查。錯19、勞動者應當學習和掌握相關的職業(yè)衛(wèi)生知識，增強職業(yè)病防范意識。對20、精神障礙患者的勞動合法權益受法律保護。對21、工傷事故死亡職工一次性賠償標準，從 2011 年 1 月 1 日起，調整為按全國上一年度城鎮(zhèn)

5、居民人均收入的 20 倍計算。錯22、凡存在不經培訓上崗、無證上崗的企業(yè)，給予規(guī)定上限的經濟處罰。錯23、對應持證未持證或者未經培訓就上崗的人員，一律先離崗、培訓持證后再上崗，并依法對企業(yè)按規(guī)定上限處罰，直至停產整頓和關閉。對24、生產經營單位的從業(yè)人員離崗二年以內重新上崗時，不需重新接受車間（工段、區(qū)、隊）和班組級的安全培訓。錯25、生產經營單位與從業(yè)人員訂立勞動合同（含聘用合同，下同）時，應當將工作過程中可能產生的職業(yè)危害及其后果、

6、職業(yè)危害防護措施和待遇等如實告知從業(yè)人員，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。如有違反，從業(yè)人員有權拒絕作業(yè)。對26、特種作業(yè)人員必須具有初中及以上文化程度。錯完整 新穎 可下載317、用人單位應當保證勞動者每周至少休息（ ） 。A、12 小時 B、1 日；C、2 日 D、6 小時；18、春節(jié)安排勞動者工作的，用人單位應當支付給勞動者工資報酬的標準是（ ） 。A、支付不低于本人日或者小時工資 100%的工資報酬；B、支付不低

7、于本人日或者小時工資 150%的工資報酬；C、支付不低于本人日或者小時工資 200%的工資報酬；D、支付不低于本人日或者小時工資 300%的工資報酬；19、勞動合同可以約定試用期試用期最長不得超過（ ）個月 A、六；B、五；C、十 D、三；20、產生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所（ ） 。A、應當有與職業(yè)病危害防護相適應的設施；B、無需設立更衣間、洗浴室；C、可以與無害作業(yè)混合使用；D、設施必須符合勞動者生理需要，但無需符合心理

8、需要；21、 《職業(yè)病防治法》規(guī)定：用人單位應當為勞動者創(chuàng)造符合國家（ ）和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。A、安全政策； B、職業(yè)衛(wèi)生標準； C、安全要求； D 職業(yè)健康標準；22、以下哪項是《精神衛(wèi)生法》沒有要求用人單位的行為是（ ） 。A、用人單位應當根據(jù)精神障礙患者的實際情況，安排患者從事力所能及的工作；B、安排患者參加必要的職業(yè)技能培訓，提高患者的就業(yè)能力；C、患者的工作環(huán)

9、境無需特殊化；D、對患者在工作中取得的成績予以鼓勵；23、 《精神衛(wèi)生法》規(guī)定對處于職業(yè)發(fā)展特定時期或者在特殊崗位工作的職工，應當有針對性地開展（ ） 。A、職業(yè)技能強化教育 B、職業(yè)病防治教育 C、心理健康教育 D、思想道德教育；24、發(fā)生安全生產事故報告后，員工應當（ ）向主要負責人報告，必要時向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。A、逐級； B、于 2 小時內；

10、 C、于 1 小時內； D、立即；25、礦山、危險物品等高危企業(yè)要對新職工進行至少（ ）學時的安全培訓，每年進行至少 20 學時的再培訓；A、120； B、100； C、72； D、32；26、高危企業(yè)新職工安全培訓合格后，要在經驗豐富的工人師傅帶領下，實習至少（ ）個月后方可獨立上崗。A、1； B、2； C、3； D、6；27、帶徒師傅一

11、般應當具備中級工以上技能等級， （ ）年以上相應工作經歷，成績突出，善于“傳、幫、帶” ，沒有發(fā)生過“三違”行為等條件。A、1； B、2； C、3； D、5；28、生產經營單位未按照規(guī)定組織從業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,或者未將檢查結果如實告知從業(yè)人員的。責令限期改正，給予警告，可以并處（ ）的罰款。A、2 萬元以下； B、2 萬元以上 5 萬元以下；C、5 萬元以上

12、 10 萬元以下； D、10 萬元以上 20 萬元以下；29、特種作業(yè)操作證需要復審的，應當在期滿前（ ）日內，由申請人或者申請人的用人單位向原考核發(fā)證機關或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機關提出申請。A、30； B、60； C、90； D、120；30、 “三項”人員以欺騙、賄賂等不正當手段取得安全資格證或者特種作業(yè)操作證的，除撤銷其相關資格證外，處（ ）元以下的罰款，并自撤銷其相關資格證之日起 3 年內不得再次申請該資格證。A、1

13、 千； B、2 千； C、3 千； D、5 千；三、多項選擇。 三、多項選擇。1、我國安全生產方針是（ ） 。A、安全第一；B、預防為主；C、以人為本 D、綜合治理；2、從業(yè)人員應當遵守安全生產的（ ）A、法律 B、法規(guī)；C、規(guī)章制度；D、操作規(guī)程；3、生產經營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同，應當載明（ ） 。A、有關保障從業(yè)人員勞動安全事項；B、依法為從業(yè)人員辦理工傷社會保險的事項