業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議書電子版合同范文下載

1、1業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議書電子版 業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議書電子版,業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議書下 業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議書下載-合同范本 合同范本業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議書 甲方：________________________ 乙方：________________________ 性別：________________________ 出生日期：____________________ 戶口所在地：__________________ 目前居住地：__________

2、________ 身份證號(hào)碼：__________________ 甲乙雙方按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，經(jīng)過平等協(xié)商。自愿簽訂并共同遵守 本合同所列條款： 1.責(zé)任 乙方在任職期間，應(yīng)遵守國(guó)家的各項(xiàng)法規(guī)，按公司的規(guī)章制度，盡忠職守，不做 出有損公司形象和利益的事情，并致力發(fā)展公司下達(dá)的任務(wù)、指標(biāo)。 2.勞動(dòng)合同期限 本合同期限為______月，自______年______月______日至______年______月 ______日。

3、 3.工作范圍職責(zé) 乙方受聘于甲方__________________職務(wù)____________直接負(fù)責(zé)區(qū)域______(省/ 市)對(duì)公司____________品牌推廣、市場(chǎng)開發(fā)、銷售及回款管理流通、終端網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及 業(yè)務(wù)管理工作。 4.每月回款目標(biāo)、考核任務(wù) (1)試用期為三個(gè)月，經(jīng)考核合格可提前結(jié)束試用期，簽正式合同。 (2)在所屬區(qū)域老客戶負(fù)責(zé)調(diào)整、管理、提升(試用期滿所要做的事)，在原基礎(chǔ)上 理順客戶網(wǎng)絡(luò)，增加分銷，提升終端銷

4、售，并提升銷量、管理及服務(wù)。 (3)全年該省/城市____________ 區(qū)域完成回款指標(biāo)______萬(wàn)元。 (公司標(biāo)準(zhǔn)：______萬(wàn)元以下無提成，______萬(wàn)元以上超出部分以月回款的百分之 ______計(jì)算) 5.目標(biāo)工資、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)及補(bǔ)助 (1)甲方以 ______元/月人民幣作為底薪，并參照公司考核標(biāo)準(zhǔn)。 (2)出差標(biāo)準(zhǔn)：食宿按 ______元/天，每月按______天出差標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算(因每月須回 公司開會(huì)) (3)長(zhǎng)途交通：交通

5、工具意火車、公交或?qū)＞€汽車為準(zhǔn)，憑有效票據(jù)，公司予以報(bào) 銷。 6.福利、休假、重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng) (1)其他福利按公司規(guī)定辦理，其他業(yè)務(wù)費(fèi)用參照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2(2)在合約期內(nèi)，乙方因表現(xiàn)突出，給甲方品牌提升以及業(yè)績(jī)作出重大貢獻(xiàn)者，激 發(fā)酌情予以獎(jiǎng)勵(lì)。 7.作假處理 乙方的每月/周的行動(dòng)報(bào)告和總結(jié)必須具有真實(shí)性和可靠性，如有作假行為，第一 次警告并罰款______元，第二次公司將嚴(yán)重警告并罰款______元，第三次公司將作辭 退處理，公司

6、同時(shí)保留對(duì)作假人員行為給公司直接或間接經(jīng)濟(jì)損失賠償?shù)姆善鹪V權(quán) 。 8.解聘/辭職 (1)乙方在試用期，甲方視乙方工作市場(chǎng)實(shí)際操作水準(zhǔn)，工作表現(xiàn)合理評(píng)估，達(dá)不 到要求，甲方有權(quán)解聘，乙方配合甲方做市場(chǎng)各項(xiàng)交接工作辦理相關(guān)手續(xù)(樣板、手冊(cè) 、各項(xiàng)制度冊(cè)等) (2)若乙方提出辭職，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方做好市場(chǎng)交接工作，否則，若乙方違 反上述規(guī)定，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。 (3)若乙方在任職期間，違反公司操作政策，過失造成公司經(jīng)濟(jì)損失

7、，或者出現(xiàn)違 約行為，造成公司損失，甲方依法追究乙方的法律責(zé)任。 (4)除非甲方總經(jīng)理及委托人授權(quán)，乙方不得以任何形式在經(jīng)銷商處借用現(xiàn)金和調(diào) 動(dòng)甲方貨物，發(fā)生上述行為，由乙方及當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。 (5)本公司業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)有兼職行為的，必須無條件接受本公司的辭退，并 退回已領(lǐng)取的基本工資、出差、通訊、應(yīng)酬等費(fèi)用，(根據(jù)其嚴(yán)重程度，公司決定是否 追究法律責(zé)任。 9.人身安全保險(xiǎn)每月補(bǔ)貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費(fèi)

8、用)。如乙方?jīng)]有購(gòu) 買人身安全保險(xiǎn)，出現(xiàn)任何人身安全與甲方無關(guān)。 10.試用期滿另簽合同。 11.其他雙方約定的事項(xiàng) ______________________________________________________ 12.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，具有法律效力，雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行，任何一 方有義務(wù)向第三方保密。 13.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 14.附：乙方身份證復(fù)印件、擔(dān)保書。乙方有責(zé)任對(duì)提供的個(gè)人資料真實(shí)性