如何做好醫(yī)改新形勢(shì)工作論文

1、第1頁(yè)共1頁(yè)如何做好醫(yī)改新形勢(shì)工作論文如何做好醫(yī)改新形勢(shì)工作論文青年職工，在醫(yī)改的全新形勢(shì)下，面對(duì)不斷變化的醫(yī)院事業(yè)，需要一個(gè)科學(xué)、適當(dāng)?shù)乃枷胝喂ぷ髦笇?dǎo)，以充分發(fā)揮醫(yī)院青年職工的潛能與主動(dòng)性，更好的服務(wù)于醫(yī)院事業(yè)。以下就是如何做好醫(yī)改新形勢(shì)工作。當(dāng)前醫(yī)改新形勢(shì)下青年職工思想政治工作還存在的理由1.1缺乏明確的價(jià)值觀與思想觀青年職工的年齡普遍較小，對(duì)于一些事情的閱歷較淺，從而也容易被繁雜的社會(huì)感染。加之社會(huì)的日益開(kāi)放，青年職工的思想觀、

2、價(jià)值觀都非常容易受到社會(huì)上不良風(fēng)氣的影響。因此，導(dǎo)致青年職工對(duì)醫(yī)院工作的浮躁，沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)，心理矛盾較為突出。另外，由于醫(yī)院事業(yè)不同于其他事業(yè)，是一種高投入、高風(fēng)險(xiǎn)的工作。所以，在過(guò)分追求利益的時(shí)代，醫(yī)院這種公益性、非營(yíng)利性的特征與其他行業(yè)產(chǎn)生高度的落差，致使青年職工產(chǎn)生不正確的價(jià)值觀，從而在工作上表現(xiàn)為馬馬虎虎，甚至敷衍了事。1.2社會(huì)壓力大，競(jìng)爭(zhēng)激烈隨著醫(yī)改的不斷深入，醫(yī)療事業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也不斷增大，面對(duì)日漸激烈的醫(yī)療市場(chǎng)，醫(yī)院想要

3、在全新的形勢(shì)下得到穩(wěn)步發(fā)展，必須做好人才的培養(yǎng)與人員思想的指導(dǎo)。隨著醫(yī)療技術(shù)的提升，醫(yī)患矛盾也不斷增加，而對(duì)于醫(yī)院青年職工而言，這無(wú)疑是一種很大的壓力。再加上激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)，極易給青年職工的心理造成不平衡與不思進(jìn)取的思想觀，這也在一定程度上影響了醫(yī)院的發(fā)展。l第1頁(yè)共1頁(yè)如何做好醫(yī)改新形勢(shì)工作論文如何做好醫(yī)改新形勢(shì)工作論文青年職工，在醫(yī)改的全新形勢(shì)下，面對(duì)不斷變化的醫(yī)院事業(yè)，需要一個(gè)科學(xué)、適當(dāng)?shù)乃枷胝喂ぷ髦笇?dǎo)，以充分發(fā)揮醫(yī)院青年職工的

4、潛能與主動(dòng)性，更好的服務(wù)于醫(yī)院事業(yè)。以下就是如何做好醫(yī)改新形勢(shì)工作。當(dāng)前醫(yī)改新形勢(shì)下青年職工思想政治工作還存在的理由1.1缺乏明確的價(jià)值觀與思想觀青年職工的年齡普遍較小，對(duì)于一些事情的閱歷較淺，從而也容易被繁雜的社會(huì)感染。加之社會(huì)的日益開(kāi)放，青年職工的思想觀、價(jià)值觀都非常容易受到社會(huì)上不良風(fēng)氣的影響。因此，導(dǎo)致青年職工對(duì)醫(yī)院工作的浮躁，沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)，心理矛盾較為突出。另外，由于醫(yī)院事業(yè)不同于其他事業(yè)，是一種高投入、高風(fēng)險(xiǎn)的工作。所

5、以，在過(guò)分追求利益的時(shí)代，醫(yī)院這種公益性、非營(yíng)利性的特征與其他行業(yè)產(chǎn)生高度的落差，致使青年職工產(chǎn)生不正確的價(jià)值觀，從而在工作上表現(xiàn)為馬馬虎虎，甚至敷衍了事。1.2社會(huì)壓力大，競(jìng)爭(zhēng)激烈隨著醫(yī)改的不斷深入，醫(yī)療事業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也不斷增大，面對(duì)日漸激烈的醫(yī)療市場(chǎng)，醫(yī)院想要在全新的形勢(shì)下得到穩(wěn)步發(fā)展，必須做好人才的培養(yǎng)與人員思想的指導(dǎo)。隨著醫(yī)療技術(shù)的提升，醫(yī)患矛盾也不斷增加，而對(duì)于醫(yī)院青年職工而言，這無(wú)疑是一種很大的壓力。再加上激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)，極易給