學(xué)生社團(tuán)指導(dǎo)老師選聘及管理辦法

1、石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)指導(dǎo)老師選聘及管理辦法（試行）高校學(xué)生社團(tuán)作為校園文化建設(shè)的重要載體和學(xué)生素質(zhì)教育的重要陣地，在促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革、豐富校園文化生活、構(gòu)建和諧校園和推進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)教育方面發(fā)揮了重要作用。為進(jìn)一步加強(qiáng)我校學(xué)生社團(tuán)工作指導(dǎo)力度，規(guī)范管理，推動(dòng)學(xué)生社團(tuán)健康、有序地發(fā)展，充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)在校園文化建設(shè)中的作用，鼓勵(lì)教師積極參與學(xué)生社團(tuán)工作，根據(jù)《石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)管理辦法》及學(xué)校相關(guān)會(huì)議文件精神，特制定本辦法。第一章總則第一

2、條本辦法所指學(xué)生社團(tuán)是依據(jù)《石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)管理辦法》成立的學(xué)生組織。社團(tuán)管理部門(mén)是指按照《石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)管理辦法》對(duì)所屬社團(tuán)進(jìn)行監(jiān)督管理的學(xué)校各教學(xué)組、各學(xué)院和相關(guān)行政部門(mén)。第二條學(xué)生社團(tuán)指導(dǎo)教師是指導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)、保證學(xué)生社團(tuán)健康發(fā)展的教師，負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生社團(tuán)進(jìn)行思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、組織建設(shè)的工作指導(dǎo)。指導(dǎo)教師工作是學(xué)生社團(tuán)正規(guī)化建設(shè)的必備條件，是對(duì)全校學(xué)生開(kāi)展素質(zhì)教育的一個(gè)重要手段。為了促進(jìn)學(xué)生社團(tuán)健康發(fā)展，調(diào)動(dòng)社團(tuán)指導(dǎo)

3、教師工作積極性，推進(jìn)思想政治工作進(jìn)學(xué)生社團(tuán)，特制定本方案。第二章社團(tuán)指導(dǎo)教師聘任第三條社團(tuán)指導(dǎo)老師的聘任條件：1、忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，具有高度的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，品德高尚，關(guān)心學(xué)生成長(zhǎng)；2、具有一定的學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)學(xué)生社團(tuán)工作；3、具有豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，尤其在社團(tuán)發(fā)展所需專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有一定造詣；4、愿意接受社團(tuán)管理部門(mén)的監(jiān)督管理；5、具有適應(yīng)工作的健康體魄。第四條社團(tuán)指導(dǎo)教師原則上從本校教師中選聘，可優(yōu)先考慮從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)工作的教師

4、，如因?qū)I(yè)、特長(zhǎng)、學(xué)校等需要，也可以從校外進(jìn)行選聘，聘任前須經(jīng)社團(tuán)管理部門(mén)、學(xué)校團(tuán)委和學(xué)校審核批準(zhǔn)。第五條每個(gè)社團(tuán)原則上可配備一名指導(dǎo)教師。如社團(tuán)會(huì)員較多或因其他特教師確認(rèn)后上報(bào)校團(tuán)委。第十五條社團(tuán)指導(dǎo)教師在培訓(xùn)指導(dǎo)活動(dòng)開(kāi)展前三天應(yīng)填寫(xiě)《石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)指導(dǎo)教師日常工作登記表》（附件3），交校社團(tuán)管理部門(mén)和學(xué)校團(tuán)委。未申報(bào)的培訓(xùn)指導(dǎo)活動(dòng)視為未進(jìn)行，不計(jì)入社團(tuán)教師工作量。未經(jīng)批準(zhǔn)的培訓(xùn)指導(dǎo)活動(dòng)不計(jì)入社團(tuán)教師工作量，如因社團(tuán)工作需要增加培

5、訓(xùn)指導(dǎo)工作量的，以書(shū)面形式申報(bào)，經(jīng)社團(tuán)管理部門(mén)和學(xué)校團(tuán)委批準(zhǔn)后方可組織開(kāi)展。第十六條社團(tuán)指導(dǎo)教師工作量以小時(shí)為單位，按每小時(shí)20元標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算指導(dǎo)津貼，每人每學(xué)期總津貼費(fèi)不超400元。指導(dǎo)津貼每學(xué)期發(fā)放一次，由校團(tuán)委統(tǒng)計(jì)匯總，報(bào)組織人事（財(cái)務(wù)）審核，校長(zhǎng)批準(zhǔn)后發(fā)放。第十七條社團(tuán)指導(dǎo)教師培訓(xùn)指導(dǎo)工作量每學(xué)期由教導(dǎo)處根據(jù)授課計(jì)劃和日常考核情況進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)，并由社團(tuán)指導(dǎo)教師確認(rèn)。第十八條學(xué)校每年進(jìn)行一次“優(yōu)秀社團(tuán)指導(dǎo)教師”評(píng)選，對(duì)工作出色、成績(jī)顯

6、著社團(tuán)指導(dǎo)教師進(jìn)行表彰和頒發(fā)證書(shū)并報(bào)組織人事處備案。第十九條社團(tuán)指導(dǎo)教師指導(dǎo)社團(tuán)成員在國(guó)家、自治區(qū)、兵團(tuán)、市級(jí)競(jìng)賽活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jī)的社團(tuán)指導(dǎo)教師將按學(xué)校相關(guān)辦法給予獎(jiǎng)勵(lì)。第二十條有以下情形之一的，社團(tuán)管理部門(mén)有權(quán)向?qū)W校申請(qǐng)解聘社團(tuán)指導(dǎo)教師：1、社團(tuán)指導(dǎo)教師沒(méi)有履行本辦法第三章規(guī)定的工作職責(zé)；2、學(xué)生社團(tuán)對(duì)指導(dǎo)教師不滿意，且理由正當(dāng)、事實(shí)無(wú)誤；3、社團(tuán)指導(dǎo)教師不能勝任或不適合作社團(tuán)指導(dǎo)工作。如原社團(tuán)指導(dǎo)教師經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)被解聘的，社團(tuán)可以按