河北省城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)

1、1河北省城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施辦法（征求意見稿）為貫徹實(shí)施《河北省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》和省第八次黨代會(huì)精神，有效落實(shí)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)全省城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》（冀辦發(fā)[2010]6號），促進(jìn)我省城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)人才隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的全面提高，增強(qiáng)我省城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)單位的核心競爭力，制定本辦法。一、指導(dǎo)思想深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，適應(yīng)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)新

2、形勢、新任務(wù)的需要，以高端人才為引領(lǐng)，以高層次人才為重點(diǎn)，以應(yīng)用型人才為主體，創(chuàng)新政策和體制機(jī)制，充分發(fā)揮企事業(yè)單位主體作用，統(tǒng)籌推進(jìn)我省城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)我省城鎮(zhèn)建設(shè)上水平工作和加快新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和廣泛的智力支持。二、目標(biāo)任務(wù)實(shí)施城鄉(xiāng)規(guī)劃、勘察設(shè)計(jì)“十、百、千”人才培養(yǎng)工程。爭取在“十二五”期間培養(yǎng)出10名左右在全國有影響、省內(nèi)知名的城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)大師；100名左右在省內(nèi)有影響的行業(yè)學(xué)術(shù)帶頭人

3、；1000名左右城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)從業(yè)一線的技術(shù)骨干。三、培養(yǎng)方式和方法3開展大規(guī)模的知識更新繼續(xù)教育，借鑒和汲取國內(nèi)外城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新和改進(jìn)城鄉(xiāng)規(guī)劃勘察設(shè)計(jì)理念和方法。以急需緊缺和骨干專業(yè)技術(shù)人才為重點(diǎn)，依托省內(nèi)外知名高校、科研院所，實(shí)行訂單式培養(yǎng)，每年培訓(xùn)200名左右，滿足市、縣對城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)人才的需求。幫助城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)單位建立培訓(xùn)國際化人才的渠道。每年擇優(yōu)選拔20名左右的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才到國外學(xué)習(xí)

4、、考察、培訓(xùn)。省外國專家管理部門要在計(jì)劃、立項(xiàng)等方面予以幫助和支持。6、學(xué)習(xí)鍛煉。有計(jì)劃地從省、市城鄉(xiāng)規(guī)劃和勘察設(shè)計(jì)單位選調(diào)優(yōu)秀人才到發(fā)達(dá)省、市相關(guān)單位進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)或掛職鍛煉。（二）引智引才平臺(tái)。1、進(jìn)一步完善人才引進(jìn)政策，建立引進(jìn)人才綠色通道。事業(yè)單位從外省市引進(jìn)的具有正高以上職稱、碩博士或接收的國家211重點(diǎn)大學(xué)的本科生，可不受單位編制限制或者采取先進(jìn)后出的方式，優(yōu)先予以安置。有關(guān)部門要針對實(shí)際需要，有組織有目的地到省外、國外開展高