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1、蘭大《人力資源管理》18春平時作業(yè)31、C2、A3、A4、B5、C一、單選題共10題,40分1、下列獎金哪些屬于長期獎金()A超額獎B成本獎C員工持股計劃D合理化建議獎?wù)_答案是:C2、崗位評價方法中成本相對較低的是A排序法B分類法C因素比較法D評分法正確答案是:A3、企業(yè)對新錄用的員工進行集中的培訓(xùn),這種方式叫做()A崗前培訓(xùn)B離崗培訓(xùn)C在崗培訓(xùn)D業(yè)余自學(xué)正確答案是:A4、設(shè)置崗位的基本原則是A因人設(shè)崗B因事設(shè)崗C按領(lǐng)導(dǎo)意愿設(shè)崗D因企
2、業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)崗正確答案是:B5、我國《勞動法》調(diào)整的勞動關(guān)系是指()A勞動者與所在單位在勞動過程中發(fā)生的關(guān)系B勞動者在個體勞動中與他人發(fā)生的關(guān)系C勞動者在社會勞動過程中形成的所有關(guān)系D勞動者在家務(wù)勞動中發(fā)生的關(guān)系正確答案是:C6、在性質(zhì)上,人力資本反映的是()A存量問題B流量與存量問題C計劃問題D價值問題B定員定額標準C崗位員工規(guī)范D崗位培訓(xùn)規(guī)范E工作權(quán)限正確答案是:ABCD3、人力資源質(zhì)量包括A身體素質(zhì)B文化素質(zhì)C能力素質(zhì)D思想素質(zhì)正確答
3、案是:ABCD4、人力資源的數(shù)量包括A相對量B質(zhì)量C參與量D絕對量正確答案是:AD5、人力資源管理的基本原理包括A投資增值原理B互補合力原理C激勵強化原理D個體差異原理E動態(tài)適應(yīng)原理正確答案是:ABCDE三、判斷題共10題,40分1、加——卡模式把工作分為內(nèi)在誘意性和內(nèi)在誘意性。A錯誤B正確正確答案是:B2、根據(jù)動機的性質(zhì)可將動機分為自然動機和社會動機。A錯誤B正確正確答案是:B3、“工作經(jīng)驗”這個考評目標難以操作,因此通過工作年限這個
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