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文檔簡介
1、職責(zé)一:醫(yī)院總值班職責(zé)醫(yī)院行政總值班制度是指醫(yī)院行政干部在非正常工作時(shí)間內(nèi)代表院長行使全院行政指揮權(quán),以保證醫(yī)院正常運(yùn)行而設(shè)的一種管理制度。行政總值班執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)帶班制,值班人員由各職能科室干部輪流擔(dān)任。醫(yī)院總值班應(yīng)急救援工作職責(zé):(一)負(fù)責(zé)值班期間發(fā)生的各類重大醫(yī)療搶救工件的首診組織和協(xié)調(diào)工作。(二)及時(shí)向醫(yī)務(wù)科、分管院長或院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告應(yīng)急醫(yī)療救援的接診與初步處置情況。(三)在院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,參與值班期間應(yīng)急醫(yī)療救治
2、的組織與協(xié)調(diào)。(四)檢查各崗位人員的工作落實(shí)情況。(五)保持通信聯(lián)系24小時(shí)通暢,不得擅自離開崗位。做好值班記錄,并認(rèn)真進(jìn)行交接班。(六)完成院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他任務(wù)。職責(zé)二:醫(yī)院總值班職責(zé)為了加強(qiáng)醫(yī)院總值班的責(zé)任心,應(yīng)做到二個(gè)能力:協(xié)調(diào)能力、綜合能力。強(qiáng)化三個(gè)意識:主人意識、服務(wù)意識、大局意識,充分認(rèn)識到自身所肩負(fù)的責(zé)任,以高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和良好的心態(tài)投入到工作中去。1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理值班時(shí)間內(nèi)全院的醫(yī)療、行政管理,后勤、
3、設(shè)備管理等事宜和其他臨時(shí)事宜;代表醫(yī)院行使簽字權(quán),處理緊急醫(yī)療情況和其他緊急情況;及時(shí)傳達(dá)上級指示和緊急通知,簽收機(jī)密文件,承接未辦事宜。2、值班人員有權(quán)組織人員集中力量解決臨時(shí)發(fā)生的問題,有權(quán)調(diào)用醫(yī)院機(jī)動車輛。(4)在院內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重的事件。(5)在本職范圍內(nèi)難以解決的問題。(6)院外急會診。3、負(fù)責(zé)保管臨時(shí)性公文或電報(bào)。及時(shí)傳達(dá)和處理上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或院領(lǐng)導(dǎo)的指示、緊急通知有關(guān)緊急事件,并做好承接辦公時(shí)間內(nèi)未辦完的事項(xiàng)。4、值班人員需將值班
4、時(shí)間發(fā)生的問題和處理經(jīng)過等詳細(xì)記入值班記錄簿。記錄內(nèi)容應(yīng)包括:報(bào)告單位、報(bào)告人、報(bào)告時(shí)間、報(bào)告內(nèi)容及傳達(dá)、處理結(jié)果。如有必要,第二天應(yīng)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或職能科室負(fù)責(zé)人匯報(bào)。5、值班人員要熱情接待賓客,對來訪者反映的問題要及時(shí)處理,不得推諉拖延。6、值班人員應(yīng)按排班表順序值班,如因特殊原因(身體不適、出差等)無法值班的,本人應(yīng)及時(shí)通知院辦,進(jìn)行調(diào)班。自行調(diào)班而出現(xiàn)脫崗及其它問題,由本人承擔(dān)責(zé)任。7、值班人員不得把親戚、朋友或及其他人員帶到值班室
5、留宿。8、保持值班室的清潔整齊,保護(hù)室內(nèi)設(shè)施的安全使用。職責(zé)四:南陵縣醫(yī)院總值班工作職責(zé)一、值班人員要按時(shí)交接班,認(rèn)真做好值班記錄,凡本班不能及時(shí)解決的問題,要做好書面交班,第二天交院辦室,由院辦室轉(zhuǎn)交相關(guān)部門處理。二、負(fù)責(zé)檢查全院各部門晚夜班值班人員在崗工作情況,含水、電等保障情況。三、及時(shí)處理醫(yī)院科室夜間等方面臨時(shí)出現(xiàn)急特解決的問題,離崗處理工作時(shí),要隨身攜帶配備的通訊工具,不得延誤所擔(dān)任的工作。四、值班人員個(gè)人有事或因公外出等不能
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