機關(guān)工委2012上半年工作總結(jié)暨下半年工作打算

1、1市級機關(guān)工委工作匯報基本概況2012年，機關(guān)工委下轄黨總支18個，黨支部118個，黨員總數(shù)2023人。本委行政編制為12名，其中：書記1名、副書記2名，作風(fēng)辦主任1名（兼）、副主任1名，科長（主任）4名、副科長（副主任）2名。目前實際在職人員14名，其中作風(fēng)辦借用人員2名。內(nèi)設(shè)機構(gòu)為組宣科、作風(fēng)辦、辦公室、機關(guān)人武部，另按有關(guān)規(guī)定設(shè)置紀(jì)工委、工會、團工委、婦委會。2012年度上半年工作總結(jié)2012年市級機關(guān)工委以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，市委

2、的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞市委、市政府確定的目標(biāo)任務(wù)，立足機關(guān)工作實際，精心搭建工作載體，著力創(chuàng)新工作方式方法，積極開展“三解三促”等活動，大力推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，不斷加強黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，為促進發(fā)展、服務(wù)群眾、構(gòu)建和諧發(fā)揮保證和引領(lǐng)作用。概括2012年上半年工作，可以總結(jié)為圍繞圍繞一個中心、個中心、創(chuàng)新兩新兩項工作、著力三個推工作、著力三個推進。（一）“圍繞一個中心”。緊緊圍繞市委、市政府中心工作，結(jié)合市級機關(guān)實

3、際，找準(zhǔn)結(jié)合點和切入點，把服務(wù)發(fā)展、促進發(fā)展作為本委工作的主要目標(biāo)，在確定思路、部署工作、研究措施、推進落實上，主動把本委工作置于全市工作大局中來思考、謀劃和推3考核變?yōu)槌B(tài)化督查指導(dǎo)，進一步加強本委黨建工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化建設(shè)。上半年討論確定擬發(fā)展新黨員45名，組織12名預(yù)備黨員進行了轉(zhuǎn)正知識答辯，按公推直選的方式指導(dǎo)5個到期的基層黨組織進行了換屆選舉。（2）以開展活動為抓手，進一步提升機關(guān)黨員干部的素質(zhì)。一是深入開展了創(chuàng)建學(xué)

4、習(xí)型黨組織活動。年初下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)在市級機關(guān)開展黨員干部讀書學(xué)習(xí)活動》的通知，要求領(lǐng)導(dǎo)干部必讀四本書，普通黨員干部必讀三本書，并開展每周一講、每月一評活動，促進相互學(xué)習(xí)、相互啟發(fā)，提高學(xué)習(xí)效果。二是認(rèn)真開展“三比三爭”主題實踐活動。按照市委組織部的要求，成立了市級機關(guān)工委“三比三爭”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動計劃，開展了什么是“組工干部的黨性”大討論，認(rèn)真學(xué)習(xí)了李林森、王彥生先進典型事跡，同時組織本委所有副局級領(lǐng)導(dǎo)干部深入開展“

5、三解三促”活動，集中赴開發(fā)區(qū)“五得利集團興化面粉有限公司、竹泓鎮(zhèn)尖溝村座談交流，實地調(diào)研，落實具體聯(lián)絡(luò)員和責(zé)任人，積極幫助企業(yè)、村解決實際困難。三是積極開展“晉位爭先”活動。按照市委組織部《關(guān)于在全市基層黨組織和黨員中開展“支部晉位、黨員爭先”活動的實施意見》進行了動員部署，制定出臺了定級考評辦法，各所屬黨組織都集中開展了自查自評、黨群評議、制定規(guī)劃、公開承諾等規(guī)定項目，目前已進入了整改提高的最后階段，即集中整改、形成制度的環(huán)節(jié)。四是組