市人力資源和社會保障局2017年上半年落實全面從嚴治黨主體責任工作報告_第1頁
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文檔簡介

1、市人力資源和社會保障局市人力資源和社會保障局20172017年上半年落實全面從年上半年落實全面從嚴治黨主體責任工作報告嚴治黨主體責任工作報告今年以來,市人社局黨組在市委、市紀委的領導下,認真貫徹中央、省委、市委全面從嚴治黨工作要求,大力加強全局黨的思想建設、組織建設、作風紀律建設、反腐倡廉建設和制度建設,從嚴管黨治黨,持續(xù)傳導全面從嚴治黨主體責任壓力,基層黨建基礎不斷夯實,全局各級黨組織管黨治黨能力明顯提升,各項工作穩(wěn)步推進?,F(xiàn)將有關(guān)情

2、況報告如下:一、開展的主要工作(一)認真履行黨組管黨治黨職責。局黨組堅持每月召開會議,分析研判全面從嚴治黨工作形勢,傳達市委、市紀委有關(guān)全面從嚴治黨工作要求,部署全局從嚴治黨工作安排。1月份,印發(fā)了《市人力資源和社會保障局領導班子成員全面從嚴治黨聯(lián)系點的通知》(XX黨組〔2017〕2號)《局黨組和班子成員2017年全面從嚴治黨主體責任清單》(XX黨組〔2017〕5號)。2月份,對基層各黨支部召開專題組織生活會和開展“三評議”有關(guān)工作進行

3、了安分,并作為年終考核重要依據(jù)。(三)持續(xù)強化全面從嚴治黨統(tǒng)一領導。每季度末堅持召開黨組會專題聽取局領導班子成員全面從嚴治黨主體責任落實情況匯報,總結(jié)前一階段全面從嚴治黨工作,研究部署下一階段工作。4月份,下發(fā)《2017年許昌市人力資源和社會保障局黨的工作要點》(X社機黨〔2017〕5號),建立《XXX資源和社會保障局黨建“四大工程”工作臺賬》(XX黨組〔2017〕11號),并集中在5、6月份認真開展了落實“兩個責任”“廉政大約談”活動

4、,通過開展“廉政大約談”活動,有效傳遞了從嚴治黨工作壓力,使全局各級黨員領導干部進一步認清了全面從嚴治黨的新形勢、新任務,發(fā)現(xiàn)了存在的問題和不足,認真進行整改,凝聚了干事創(chuàng)業(yè)正能量,有力推動了全面從嚴治黨各項決策部署的落實。(四)切實加強基層黨支部幫扶指導。主要領導和分管領導堅持每月深入基層黨支部和群眾關(guān)切的熱點窗口進行實地調(diào)研檢查。3月份,局領導班子成員全部深入到各自聯(lián)系點參加基層黨支部專題組織生活會并指導基層黨支部開展“三評議”工作

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