人才工作總結(jié)（選篇3）

1、人才工作總結(jié)年以來，我局大力提升文化人才素質(zhì)，加快技能人才培養(yǎng)步伐，加強人才工作宣傳力度，進一步夯實人才工作基礎，努力營造崇尚知識、尊重人才、激勵人才的良好氛圍，進一步推進全局人才工作進程?，F(xiàn)將年工作人才工作總結(jié)及年人才工作計劃情況報告如下：一、我縣文體系統(tǒng)隊伍基本概況截止年11月，我縣文體系統(tǒng)工作隊伍具體如下：1、縣文體局機關現(xiàn)有工作人員13人。其中局長1人，副局長2人，主任科員1人，副主任科員1人，科員4人，工勤人員1人，事業(yè)編人員

2、3人；本科學歷6人，?？茖W歷4人，高中及以下學歷3人。2、縣文化館現(xiàn)有工作人員9人。其中本科學歷3人，?？茖W歷5人，高中及以下1人；副研究員（作曲）1人，中級館員1人，三級編導1人，三級演員1人，助理館員3人，其他2人。3、縣圖書館現(xiàn)有工作人員3人。其中管理員1人，助理館員2人；本科學歷1人，高中及以下2人。4、縣民歌展演團現(xiàn)有工作人員42人。其中團長1人，副團長1人，團長助理1人，辦公室主任2人，演出人員37人。5、黎苗文化傳承人10

3、2人。國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人1人，省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人2人，縣級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人99人。群眾的高度贊揚。（三）狠抓隊伍建設，促進各項工作的順利開展。一是年初組織制定和實施《瓊中黎族苗族自治縣文化廣電出版體育局文體行動綱要》，對我縣年文體工作進行全面計劃，按職能將工作任務分解到人，領導班子成員分工負責，將工作目標實行量化管理，使文體各項工作得到有效開展并取得了明顯成效。二是進一步建立健全《瓊中黎族苗族自治縣文化廣電出版體育局內(nèi)

4、部制度匯編》中的21項制度，強化隊伍規(guī)范管理。三是加強機關作風建設，使我局工作、隊伍建設形象良好、作風扎實、工作效果明顯、辦事效率提升，努力打造人民群眾滿意的單位。（四）發(fā)揮文化人才最大成效，開創(chuàng)文體工作新成績。一是開展豐富多彩的節(jié)慶活動。元旦、春節(jié)期間組織舉辦了文藝演出、迎春游園、萬人迎春健身環(huán)營根河長跑賽等系列文體活動；黎苗族傳統(tǒng)節(jié)日”三月三“節(jié)期間，組織舉辦了《奔格內(nèi)待內(nèi)典》三月三主題歌會、中外書畫作品展覽、黎苗歌舞串燒、萬人打柴