基層黨支部黨建工作目標(biāo)管理考核辦法

1、基層黨支部黨建工作目標(biāo)管理考核辦法為了充分保障基層黨支部黨建工作目標(biāo)管理工作落實(shí)到位，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，促使黨建工作目標(biāo)管理工作朝著規(guī)范化、程序化、制度化、科學(xué)化方向健康發(fā)展，起到“基礎(chǔ)工作扎實(shí)、黨員隊(duì)伍過(guò)硬、思想工作有效、聯(lián)系群眾密切、保障監(jiān)督有力”的作用，制定如下考核辦法。一、考核內(nèi)容(一)黨的組織生活制度貫徹執(zhí)行情況黨的組織生活制度貫徹執(zhí)行情況(30(30分)1.是否按每季度至少召開一次支部黨員大會(huì)的要求，召開支部黨

2、員大會(huì)并做好會(huì)議記錄(5分)2.是否按一般每月召開一次支部委員會(huì)議的要求，召開支部委員會(huì)會(huì)議并做好會(huì)議記錄(5分)3.是否原則上按每月召開一次黨小組會(huì)議的要求，召開黨小組會(huì)議并做好會(huì)議記錄(5分)4.是否按每半年至少對(duì)支部黨員進(jìn)行一次黨課的要求進(jìn)行落實(shí)(5分)5.是否按照制度的要求召開組織生活會(huì)及民主生活會(huì)(5分)6.是否開展每年一度的民主評(píng)議黨員工作(5分)。(二)黨組織和黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育制度貫徹執(zhí)行情況黨組織和黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育制度貫

3、徹執(zhí)行情況(15(15(2、5分)4.是否按時(shí)對(duì)預(yù)備黨員進(jìn)行教育、考察和轉(zhuǎn)正(2、5分)。(五)黨建日常工作貫徹執(zhí)行情況黨建日常工作貫徹執(zhí)行情況(30(30分)1.執(zhí)行街道工委的決定、命令情況(10分)2.上報(bào)材料是否按照規(guī)定的時(shí)間和要求(10分)3.資料、會(huì)議記錄、文件的整理和歸檔是否及時(shí)、規(guī)范(10分)。(六)圍繞中心任務(wù)或重點(diǎn)工作開展黨建活動(dòng)情況圍繞中心任務(wù)或重點(diǎn)工作開展黨建活動(dòng)情況(10(10分)1.特色活動(dòng)(5分)2.創(chuàng)新性活

4、動(dòng)(5分)。二、考核方式1.鎮(zhèn)黨委采用“量化記分制”進(jìn)行跟蹤各村黨支部日常的黨務(wù)工作開展情況，督促各村黨支部更好地完成各項(xiàng)黨務(wù)工作，實(shí)現(xiàn)對(duì)各基層黨支部的階段性評(píng)價(jià)。2.每季度的最后一周為考核周，考核結(jié)果在全街進(jìn)行通報(bào)、公示。三、考核評(píng)定1.考核內(nèi)容的分值共計(jì)100分，考核結(jié)果分五個(gè)等級(jí)，分別為:90以上分為“優(yōu)秀”，80以上為“良好”，70以上為“一般”，60分以上為“差”，60分以下為“較差”。2.每季度考評(píng)結(jié)果未達(dá)到“良好”支部，支