勞動合同 (護士)

1、醫(yī)院勞動合同書甲方：乙方：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，一致同意訂立本合同，以茲雙方共同遵守。一、合同期限本合同從______年____月____日起至______年____月____日止合同期為____年。其中試用期自______年____月____日起至______年____月____日止，試用期為_____個月。二、工作內(nèi)容第一條根據(jù)甲方工作需要

2、，乙方同意在甲方安排的工作地點從事________崗位（工種）工作。合同期內(nèi)，乙方在任何時間不得以任何理由、任何方式在其它醫(yī)療機構(gòu)兼職。第二條乙方須按照甲方工作崗位要求，按時完成工作任務，且達到規(guī)定的質(zhì)量標準。在合同期限內(nèi)因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點或工作崗位。三、工作時間和休息休假第一條乙方實行工作制，平均每日工作時間不超過8個小時，平均每周工作時間不超過40小時。第二條甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補

3、休或支付加班加點工資。第三條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的福利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。四、勞動保護和勞動條件第一條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。第二條乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。第三條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。第四條乙方必須遵守國家和甲方的保密規(guī)定，

4、維護甲方的知識產(chǎn)權(quán)、技術秘密、商業(yè)秘密等。八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。第二條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；4、同時與其他用人單位建立勞動