以案促改整改交流會“六對照、六查擺”剖析材料

1、以案促改整改交流會以案促改整改交流會“六對照、六查擺六對照、六查擺”剖析材料剖析材料按照縣委的統(tǒng)一部署和“六對照、六查擺”的要求，以發(fā)生在我市的祁金立等6起典型案件為反面教材，認真剖析反面典型從領導干部墮落成為腐敗分子、走上犯罪道路的根本原因，結合本人自身思想實際和具體工作，現將本人在剖析整改階段的心得向各位領導報如下：一、思想政治建設方面存在的問題。1、思想認識缺乏高度，重視程度不夠高。認為思想政治建設是軟任務、虛工作，見效慢，成果顯

2、現不明顯，存在抓不抓無所謂思想，沒有擺到加強單位政治建設的首要位置，開會議布置多，傳達文件多，認真分析少，只重形式不重實效，人為弱化了思想政治建設工作。2、理論學習缺乏剛性要求，學習機制不健全。在干部理論學習培訓考核上，隨大流，局里咋安排所里咋落實，作為失業(yè)所的一把手缺乏對本單位的檢查和監(jiān)督。3、思想政治建設缺乏有效手段，建設過程缺乏活力。長期沿用多年的老辦法、老套路，手段單一，方法陳舊，形式古板，工作沒有特色，使單位思想政治建設工作缺

3、乏生機和活力。二、黨內政治生活中存在的問題。四、干部日常監(jiān)督方面存在的問題：1八小時之外有放任自己和朋友同學在一起吃吃喝喝現象。2認為自己僅僅是個沒有實權的失業(yè)所一把手，也沒有人找，沒人請，有沒有監(jiān)督也不會腐敗。3對所里的其他同志要求不夠嚴格。五、政商關系方面存在的問題：1思想認識還有待提高。認為自己跟老板大款沒什么接觸和交情，不會犯官商勾結的問題。2對有些領導干部和大款老板稱兄道弟雖然有些反感，但與這些現象缺乏斗爭的勇氣。3，要求自己