督查督辦工作制度

1、督查督辦工作制度督查督辦工作制度第一條第一條為加強公司多項工作的執(zhí)行落實，提升管理水平，強化組織協(xié)調(diào)，完善工作機制，改進工作作風(fēng)，提高工作質(zhì)量和效率，結(jié)合公司實際，制定本制度。第二條第二條責(zé)任部門公司辦公室是督查督辦工作的職能部門，負責(zé)公司督查督辦工作。第三條第三條督查督辦工作的主要任務(wù)圍繞公司重點工作，督查督辦，狠抓落實。積極有效地對公司各部門貫徹落實公司工作部署，會議決定事項和公司總經(jīng)理交辦事項等進行督促、檢查、催辦、協(xié)調(diào)和反饋。第

2、四條第四條督查督辦的主要內(nèi)容一、工作要求和文件要求；二、總經(jīng)理辦公會、周例會和專項工作會等確定的重要決定、重要工作部署和決策事項；三、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。第五條第五條督查督辦的實施一、督辦：主要是對已布置的工作進行監(jiān)督、督辦。(一)每周五下午15：00時前，各部門將領(lǐng)導(dǎo)要求本周內(nèi)完成的工作完成情況書面反饋辦公室，對未按時、按質(zhì)完成的事項要說明原因，并提出具體完成時間。(二)次月3日，各部門要將領(lǐng)導(dǎo)要求在上月內(nèi)完成的工作和公司各類文件

3、規(guī)定時間節(jié)點需完成的工作完成情況書面反饋辦公室，對未按時、按質(zhì)完成的事項要說明原因，并提出具體完成時間。(三)對周內(nèi)、月度內(nèi)未完成的工作，需其它部門配合的，應(yīng)提出需配合的具體部門，由辦公室匯報公司領(lǐng)導(dǎo)同意后責(zé)成相關(guān)部門配合完成。(四)對逾期未在規(guī)定時間內(nèi)完成，又沒有說明原因、提出完成時間的，辦公室在征得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，采取立項督辦。由辦公室提出擬辦意見口頭或書面通知責(zé)任部門或責(zé)任人，并提出督查要求，辦理時限；對業(yè)務(wù)交叉、涉及幾個部門四、