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1、倉(cāng)儲(chǔ)職業(yè)及要求倉(cāng)儲(chǔ)職業(yè)及要求1.經(jīng)理:經(jīng)理:工作職責(zé)工作職責(zé)1.依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,配合公司總目標(biāo),制定本單位的目標(biāo)及工作計(jì)劃。2.根據(jù)本單位工作計(jì)劃,估計(jì)所需的款項(xiàng)收支,編制本單位的年度預(yù)算,并加以控制。3.妥善存儲(chǔ)、整理及保管所有待銷的商品,以確保出倉(cāng)商品的優(yōu)良質(zhì)量。4.考慮商品的流通速度,配合銷售預(yù)測(cè),擬訂各項(xiàng)商品的存量標(biāo)準(zhǔn)。5.隨時(shí)注意各營(yíng)業(yè)單位的實(shí)際銷售情況,調(diào)撥商品,以達(dá)貨暢其流之境。6.研析倉(cāng)庫(kù)空間、設(shè)備、人力與商品銷售型態(tài)
2、,擬訂完善之商品質(zhì)量管理辦法與作業(yè)程序。7.設(shè)計(jì)、推行及改進(jìn)倉(cāng)儲(chǔ)管理制度及其作業(yè)流程,并確保其有效實(shí)施。8.運(yùn)用有效領(lǐng)導(dǎo)方法,激勵(lì)所屬人員的士氣,提高工作效率,并督導(dǎo)其按照工作標(biāo)準(zhǔn)或要求,有效執(zhí)行其工作,確保本單位目標(biāo)的達(dá)成。9.與人事單位配合,有計(jì)劃地培養(yǎng)、訓(xùn)練所屬人員,并隨時(shí)施予機(jī)會(huì)教育,以提高其工作能力與素質(zhì)。10.將本單位工作,按所屬人員的能力,予以合理分派,并促進(jìn)各屬員間工作的聯(lián)系與配合。11.依員工考核、獎(jiǎng)懲辦法,審慎辦理所
3、屬人員的考核、獎(jiǎng)懲、升降等事項(xiàng)2、主管:、主管:工作職責(zé):工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)B2C網(wǎng)站倉(cāng)儲(chǔ)部門的收貨、驗(yàn)貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)單元的日常管理;2、與第三方物流合作,完善配送及核帳環(huán)節(jié),降低配送成本;3、制定及完善倉(cāng)儲(chǔ)制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)發(fā)展;4、協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)部門與其它部門間的合作;5、定期提供與倉(cāng)儲(chǔ)物流有關(guān)的各項(xiàng)分析數(shù)據(jù),提供決策建議。職位要求職位要求:1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,2年以上零售倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)不足2年者可先從物流經(jīng)
4、理助理做起);2、熟悉電子商務(wù)企業(yè)或零售企業(yè)的倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng),能制定適合的倉(cāng)儲(chǔ)管理流程及制度;3、能分析工作流程中出現(xiàn)的問(wèn)題,并提出改進(jìn)措施;4、邏輯思維能力強(qiáng),愛(ài)鉆研問(wèn)題。5、細(xì)心、耐心、敬業(yè)精神,有決心在B2C物流管理方面長(zhǎng)期發(fā)展者;6、有成熟電子商務(wù)企業(yè)(日出貨單量1000單以上)倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、管理員、管理員:職位描述:崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)庫(kù)房部門的日常管理,協(xié)助部門制定工作計(jì)劃及預(yù)算,規(guī)范并不斷完善部門制度及工作流程;2、監(jiān)督管
5、理庫(kù)房、供應(yīng)商倉(cāng)儲(chǔ)盤點(diǎn)、收貨、發(fā)貨、包裝、發(fā)貨運(yùn)輸和記賬等的日常工作;3、及時(shí)、完整、正確的提供商品庫(kù)存動(dòng)態(tài)信息,確保臺(tái)賬準(zhǔn)備;4、了解平臺(tái)的質(zhì)量現(xiàn)狀,避免存貨超儲(chǔ)、短缺、毀壞等現(xiàn)象,確保庫(kù)存物資安全;5、協(xié)助上級(jí)管理倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作團(tuán)隊(duì),確保收貨......學(xué)歷要求:大專|4、叉車司機(jī):、叉車司機(jī):崗位職責(zé)崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)駕駛叉車進(jìn)行貨物的裝卸、搬運(yùn)與堆碼工作,確保貨物安全和正確堆放;2、協(xié)助收貨員做好貨物的入庫(kù)、清點(diǎn)、上架、盤點(diǎn)及庫(kù)存管理
6、工作;3、負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)叉車等倉(cāng)庫(kù)車輛進(jìn)行日常使用保養(yǎng),保證車輛正常使用與安全;4、負(fù)責(zé)補(bǔ)貨區(qū)域的5S管理工作;7、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力8、此職位在大興區(qū)西紅門物流中心商品部就職崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)日常倉(cāng)庫(kù)執(zhí)行質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督工作2、負(fù)責(zé)對(duì)日常退貨的確認(rèn)和原因分析3、在實(shí)際工作中,優(yōu)化質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),輔助倉(cāng)庫(kù)提高質(zhì)檢效率4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其它緊急任務(wù)10、操作員、操作員:崗位描述:崗位描述:1、根據(jù)客戶在網(wǎng)上下的訂單在庫(kù)房?jī)?nèi)查找和分揀
7、圖書(shū);2、按照物品的類別進(jìn)行電腦信息核對(duì),質(zhì)檢和包裝;3、收貨合格商品的入庫(kù)、及倉(cāng)儲(chǔ)日常管理工作;4、負(fù)責(zé)日常物品的上下架,商品物理位置的移動(dòng)等實(shí)物操作將進(jìn)入庫(kù)區(qū)的貨物按照門類、次序上貨架等工作。11、財(cái)務(wù)人員:、財(cái)務(wù)人員:工作職責(zé):1貫徹執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求和制定公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度;1.2對(duì)各項(xiàng)資金的收付進(jìn)行嚴(yán)格的審核把關(guān);.3負(fù)責(zé)安排部門人員的工作,并進(jìn)行檢查、總結(jié)、督促和配合財(cái)務(wù)人員及時(shí)處理帳務(wù),按期
8、編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)會(huì)計(jì)資料;4負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)收支情況的計(jì)劃提供參考資料,協(xié)助有關(guān)部門編制計(jì)劃12、業(yè)務(wù)員:、業(yè)務(wù)員:1.誠(chéng)實(shí)信用,有責(zé)任心,有上進(jìn)心,表達(dá)能力強(qiáng);2.熟悉物流業(yè)務(wù)操作流程,負(fù)責(zé)到貨處理,跟車接送貨等;3.有2年以上物流或快遞行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有駕照優(yōu)先13、采購(gòu)員:、采購(gòu)員:1、有倉(cāng)儲(chǔ)、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,具有2年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)、物流管理流程和控制環(huán)節(jié)。3、熟悉生產(chǎn)所需物料,熟悉生產(chǎn)設(shè)備及設(shè)備
9、常用備品、備件的型號(hào)、供應(yīng)商等相關(guān)情況。14、跟單員:、跟單員:職位要求:1、中專以上學(xué)歷,男女不限有2年以上跟單經(jīng)驗(yàn)(建材行業(yè)優(yōu)先);2、熟悉跟單流程,能承受一定壓力;3、性格開(kāi)朗,普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)和溝通能力強(qiáng);4、有較好的工作協(xié)調(diào)能力,能及時(shí)合理地解決訂單跟進(jìn)中發(fā)生的問(wèn)題。主要工作職責(zé):1.熟悉國(guó)內(nèi)、外進(jìn)出口流程包括制單跟單物流等;2.負(fù)責(zé)接單跟單及相關(guān)連的工作;3.肯學(xué)肯問(wèn)積極配合協(xié)助服從上級(jí)指令盡職盡責(zé);4.團(tuán)結(jié)友善相處融洽。1
10、5、調(diào)度員:、調(diào)度員:1、高中或以上學(xué)歷,交通控制、交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè);2、從事車輛調(diào)度兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),廉潔奉公;3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維靈活,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有良好的應(yīng)急能力與突發(fā)事件的處理能力。4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能自我激勵(lì),具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。5、熟悉操作車輛GPS管理系統(tǒng)和常用計(jì)算機(jī)軟件;6、熟悉公交系統(tǒng)調(diào)度工作流程,有較強(qiáng)的制度分析能力與執(zhí)行能力;7、有CNG公交調(diào)度系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。8、
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