2008年11月國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定助理人力資源模擬卷_第1頁(yè)
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1、2008年11月國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定助理人力資源模擬卷月國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定助理人力資源模擬卷第一部分職業(yè)道德(1—25題,共25道題)一、職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識(shí)部分(第1~16題)(一)單項(xiàng)選擇題(第1~8題)1、以下關(guān)于道德的說(shuō)法中,你認(rèn)為正確的是(B)(A)就業(yè)成功取決于知識(shí)和技術(shù),道德不十分重要(B)道德是做人的根本,對(duì)才能起到統(tǒng)領(lǐng)作用(C)強(qiáng)調(diào)道德會(huì)束縛人們的創(chuàng)新精神(D)道德主要是說(shuō)教,不具有很大的社會(huì)影響力2、從內(nèi)

2、在屬性上看,職業(yè)道德具有(c)(A)社會(huì)功能上的無(wú)限性(B)歷史發(fā)展上的跳躍性(C)職業(yè)內(nèi)容上的穩(wěn)定性(D)表現(xiàn)形式上的單一性3、企業(yè)損害員工的權(quán)益,員工最好的處理辦法是(A)(A)盡力通過(guò)工會(huì)組織協(xié)調(diào)解決(B)采取法律訴訟方式加以調(diào)節(jié)(C)以怠工方式進(jìn)行冷處理(D)采取罷工的方式解決4、“忠于所屬企業(yè)”的正確做法是(D)。(A)身為員工,堅(jiān)持公司利益至上原則,誓死捍衛(wèi)公司利益(B)只要公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工夠“朋友”,則員工本人永遠(yuǎn)不能背叛公

3、司(C)忠于公司領(lǐng)導(dǎo)就是忠于企業(yè)(D)堅(jiān)持集體主義原則處理企業(yè)與社會(huì)的各種利益矛盾5、從業(yè)人員的下列幾種做法中,不適當(dāng)?shù)氖牵―)(A)對(duì)于不能干的工作,向上級(jí)如實(shí)講清楚(B)對(duì)上司有意見(jiàn),背后找上司交流看法(C)維護(hù)上司的威信,一般不越級(jí)匯報(bào)工作(D)對(duì)上司的錯(cuò)誤批評(píng)不予理睬6、對(duì)于上司安排的工作,你認(rèn)為下列員工(A)的認(rèn)識(shí)是合適的。(A)小張:上司的工作安排不合理,可拒絕(B)小王:工作安排的不合理也要干,員工不能有自己的不同想法(C

4、)小李:?jiǎn)T工應(yīng)該服從企業(yè)上司的工作安排,不能挑肥揀瘦(D)小趙:在法制社會(huì),工作安排不合理可以直接以法律手段解決7、關(guān)于愛(ài)崗敬業(yè)理解正確的是(A)。(A)愛(ài)崗敬業(yè)是員工實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想必不可少的素質(zhì)要求(B)在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的條件下,為保住飯碗需要發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)精神(c)人們是為著自己而不是為著單位而工作的愛(ài)崗敬業(yè)是欺人之談(D)無(wú)須倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)精神干一份工作拿一份報(bào)酬就可以了8、與法律比較,道德(B)。(A)比法律產(chǎn)生得時(shí)間晚(B)比法律的適

5、用范圍廣(c)比法律的社會(huì)影響力小(D)比法律模糊(二)多項(xiàng)選擇題(第9~16題)二、職業(yè)道德個(gè)人表現(xiàn)部分(第17~25題)單項(xiàng)選擇題17、如果你意外地獲得了5000元的獎(jiǎng)金,幾個(gè)朋友來(lái)給你表示祝賀,你會(huì)(B)。(A)請(qǐng)他們上高檔大飯店好好撮一頓(B)備幾個(gè)小菜。在宿舍里聚一下(C)請(qǐng)他們到周邊比較好一點(diǎn)的飯館喝幾杯(D)把錢存起來(lái),以各不時(shí)之需18、工作中遇到特別不順心的事情時(shí),你一般會(huì)(B)。(A)總是感到很懊惱,等待別人來(lái)幫助自己

6、(B)找朋友商量。讓他們幫助自己解決(C)想找人幫忙,但又怕給人家添麻煩,猶豫不定(D)獨(dú)自處理,不給上司和同事添麻煩19、單位總是要求員工周末加班,你很不情愿。但單位的事情實(shí)在是太多如果沒(méi)有人愿意加班客戶要求在限定時(shí)間內(nèi)完成的定貨任務(wù)就無(wú)法完成。你會(huì)(B)(A)雖然不情愿,但還是接受了(B)反映自己的看法,但在沒(méi)有回應(yīng)前會(huì)遵守規(guī)定(c)直接拒絕(D)找理由推脫加班20、如果你的某個(gè)同事總是表現(xiàn)出難以接受別人批評(píng)的樣子而且他的缺點(diǎn)又根多

7、,你會(huì)(A)。(A)委婉地指出他的缺點(diǎn)要他以后注意改進(jìn)(B)避免和他接觸(c)絕不會(huì)指出他的缺點(diǎn)(D)敢于批評(píng)他,表選自己的真誠(chéng)愿望21、每天下班時(shí),我通常會(huì)(C)(A)準(zhǔn)時(shí)離開(kāi)(B)避開(kāi)下班人流高峰再走(C)把明天的工作想想再離開(kāi)(D)整理一下今天的工作再離開(kāi)22、在日常生活中,我對(duì)那種“馬拉松”式的聊天聚會(huì)的感受是(D)(A)緊張工作的有效放松方式(B)純粹是浪費(fèi)時(shí)間(C)雖然沒(méi)意思,但只能應(yīng)付(D)聊天聚會(huì)有必要,但不應(yīng)成為“馬拉

8、松”式的23、單位來(lái)了新員工,最應(yīng)該做的事是(A)(A)學(xué)習(xí)公司的章程和紀(jì)律(B)盡快簽訂正式的合同(C)熟悉周圍的環(huán)境,如商場(chǎng)之類(D)訪問(wèn)一下老員工24、小李與張奶奶是隔壁鄰居,張奶奶已80多歲了。小李因工作忙每天下班回家晚,她需要休息。但最近張奶奶家總是傳來(lái)“咔咔”的聲音。原來(lái),張奶奶患有失眠癥,有人告訴張奶奶一個(gè)偏方:每晚吃3個(gè)核桃可解決問(wèn)題。加入你是小李,你會(huì)(D)。(A)表達(dá)自己的不滿,告訴張奶奶不能影響別人的休息(B)反正

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