黨員組織關系轉(zhuǎn)移和接收

1、二〇一二年三月十五日,黨員組織關系轉(zhuǎn)移和接收管理辦法（試行）,,一、總則,★及時轉(zhuǎn)移和接收（以下簡稱“轉(zhuǎn)接”）黨員組織關系，是黨的基層組織一項基礎性工作，也是增強黨員的黨性和組織觀念，加強黨員教育、管理和監(jiān)督的一項經(jīng)常性工作。,★為進一步規(guī)范黨員組織關系轉(zhuǎn)接程序，根據(jù)《中共中央組織部關于印發(fā)〈關于進一步加強黨員組織關系管理的意見〉的通知》（中組發(fā)〔2004〕10號）精神，結(jié)合集團公司實際，制定本辦法。,,★黨員因調(diào)動工作、外出學習以及

2、其他原因離開原所在的單位，經(jīng)黨組織同意，應轉(zhuǎn)移黨員組織關系。各級黨委組織部門是轉(zhuǎn)接黨員組織關系的職能部門。,一、總則,,二、黨員的組織關系,1.什么是黨員的組織關系？,★黨員組織關系，是指黨員對黨的基層組織的隸屬關系。★按照黨章規(guī)定，每個黨員不論職務高低、都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督?！锷暾埲朦h的人一經(jīng)被批準入黨，接受其入黨的黨組織就把其編入黨的一個基層組織，從此就確定了他的

3、組織關系。★黨員的組織關系一經(jīng)確定，黨員就可以而且必須參加該組織的生活，并在其中積極工作。,,二、黨員的組織關系,2.接轉(zhuǎn)組織關系的重要性是什么？,★黨員組織關系管理是黨員管理的重要內(nèi)容，是黨組織的一項嚴肅工作。★認真接轉(zhuǎn)黨員組織關系，是加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督的一項基礎性工作和重要措施，對于嚴密黨的組織，增強黨員黨性和組織觀念，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，有著十分重要的意義和作用。,,三、黨員組織關系的相關要求,★黨員組織關系包

4、括正式組織關系和臨時組織關系。,★轉(zhuǎn)接正式組織關系，應當憑據(jù)中國共產(chǎn)黨黨員組織關系介紹信（以下簡稱組織關系介紹信）；,★轉(zhuǎn)接臨時組織關系，應當憑據(jù)中國共產(chǎn)黨黨員證明信（以下簡稱黨員證明信）或中國共產(chǎn)黨流動黨員活動證（以下簡稱流動黨員活動證）。,,★黨員外出地點或工作單位相對固定，外出時間6個月以上的，一般應當開具組織關系介紹信。黨員外出時間3個月以上6個月以內(nèi)(含6個月)、且地點相對固定的，一般應當開具黨員證明信。外出地點、時間不確定的

5、，一般應當持有流動黨員活動證。,三、黨員組織關系的相關要求,★黨員證明信和流動黨員活動證由轉(zhuǎn)接單位黨委根據(jù)工作需要按規(guī)定辦理。黨員短期外出開會、參觀、學習、實習、考察等，時間在3個月以內(nèi)(含3個月)，無需證明黨員身份的，可不開具黨員組織關系憑證。,,四、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接管理,★黨員組織關系介紹信須由本人攜帶、保管，因故不能自己攜帶的，可委托黨員轉(zhuǎn)出或轉(zhuǎn)入單位黨組織幫助轉(zhuǎn)接，非特殊情況，一般不應委托其他人員辦理。,★黨各級黨委組織人事

6、部門在黨員轉(zhuǎn)接正式組織關系時，要認真做好黨員檔案的搜集、整理工作，按規(guī)定要求轉(zhuǎn)遞（預備黨員檔案要單獨封裝檔案袋）。,★黨員組織關系介紹信的填寫要規(guī)范。介紹信要求填寫的欄目內(nèi)容應當全部填寫，不留空白。如下圖：,統(tǒng)一編流水號,,,現(xiàn)所在單位,,所去單位黨組織,,能接收組織關系的黨委,黨員辦理組織關系的有效期限,黨員本人的聯(lián)系電話,黨員所在基層黨委的通訊地址和聯(lián)系方式，即回執(zhí)寄往的地址,,,,由接收單位基層黨委回執(zhí),,黨員組織關系轉(zhuǎn)移工作實行

7、回執(zhí)制度，轉(zhuǎn)出黨員組織關系的黨組織在該黨員未到接收地（單位）黨組織接轉(zhuǎn)組織關系前，負有管理責任,★轉(zhuǎn)接黨員組織關系，原則上一人一份介紹信。屬于多名黨員集體從一個單位黨組織同時轉(zhuǎn)移到另一個單位黨組織的，可在介紹信姓名欄中填寫“×××等×名”，并填寫《兗礦集團集中轉(zhuǎn)移黨員組織關系人員名單》，加蓋印章后同介紹信一并移交。,四、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接管理,四、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接管理,★黨員組織關系介紹信有

8、效期，集團公司內(nèi)部轉(zhuǎn)接的一般不超過10天，轉(zhuǎn)出集團公司的一般不超過20天。,★接收單位黨委組織部門在收到組織關系介紹信后要及時回執(zhí)，屬集團公司內(nèi)部轉(zhuǎn)接的還要通過集團公司組織關系轉(zhuǎn)接信息網(wǎng)絡做好信息溝通?；貓?zhí)聯(lián)只在黨員轉(zhuǎn)出和轉(zhuǎn)入黨支部的上一級黨委之間轉(zhuǎn)遞，不搞層層回執(zhí)。,四、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接管理,★黨各級黨委組織部門要按照調(diào)入、調(diào)出、本單位內(nèi)部調(diào)動分類管理三本組織關系介紹信，并在介紹信封面注明辦理起始、結(jié)束時間，做好存檔工作，一般保存

9、10年以上方可銷毀。,★轉(zhuǎn)出單位黨委組織部門在接收回執(zhí)聯(lián)后，將其粘貼在存根聯(lián)上。轉(zhuǎn)出集團公司的組織關系介紹信，一月內(nèi)仍未收到回執(zhí)的要主動聯(lián)系黨員本人進行督促、落實回執(zhí)。,四、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接管理,★各級黨委組織部門在辦理黨員組織關系轉(zhuǎn)接時，同時填寫《黨員增減臺帳》，便于日常掌握。如下圖：,四、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接管理,★職工子女中未就業(yè)學生黨員、待安置轉(zhuǎn)業(yè)（退伍）軍人黨員等非兗礦職工黨員組織關系需轉(zhuǎn)接到集團公司所屬單位黨組織管理的，

10、由其本人提出申請，并填寫《兗礦集團掛靠組織關系轉(zhuǎn)接申請表》，由其欲轉(zhuǎn)入單位黨支部批準，經(jīng)礦處組織部門審核同意，方可辦理相關手續(xù)。,,五、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接程序,★黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接分為轉(zhuǎn)入集團公司、轉(zhuǎn)出集團公司和集團公司內(nèi)部轉(zhuǎn)接三種情況，須嚴格按照《兗礦集團黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接流程圖》辦理轉(zhuǎn)接手續(xù)。,,五、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接程序,★組織關系由集團公司外部轉(zhuǎn)入集團公司內(nèi)部的黨員，應由黨員本人持組織關系介紹信先到濟寧市委組織部辦理轉(zhuǎn)接

11、手續(xù)，再持濟寧市委組織部開具的介紹信依次到集團公司黨委組織人事部、專業(yè)公司黨委組織部門、礦處單位黨委組織部門辦理轉(zhuǎn)接手續(xù)，并轉(zhuǎn)移到所屬黨支部。,一、轉(zhuǎn)入集團公司,,五、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接程序,濟寧市委組織部換信,集團公司黨委組織人事部換信,專業(yè)公司黨委組織部門換信,礦處單位黨委組織部門換信,黨員到基層黨(總)支部報到,,,,,,轉(zhuǎn)入,一、轉(zhuǎn)入集團公司,將回執(zhí)返回轉(zhuǎn)出單位黨委,,五、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接程序,

12、★組織關系由集團公司內(nèi)部轉(zhuǎn)出集團公司時，由黨員本人到基層黨支部開具介紹信，然后由本人持組織關系介紹信依次到礦處單位黨委組織部門、專業(yè)公司黨委組織部門、集團公司黨委組織人事部辦理轉(zhuǎn)接手續(xù)，再到濟寧市委組織部辦理組織關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。如下圖：,二、轉(zhuǎn)出集團公司,,五、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接程序,轉(zhuǎn)出黨員的基層黨(總)支部開信,礦處單位黨委組織部門換信,專業(yè)公司黨委組織部門換信,集團公司黨委組織人事部換信,濟寧市委組織部

13、換信,,,,,,轉(zhuǎn)出,二、轉(zhuǎn)出集團公司,接收黨支部上一級黨委將回執(zhí)返回集團公司礦處單位組織部門,,五、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接程序,★ 《兗礦集團內(nèi)部轉(zhuǎn)接組織關系的黨組織名單》中的黨組織之間需轉(zhuǎn)接組織關系時，應由黨員所在基層黨支部開具介紹信，黨員本人持介紹信到所在礦處單位黨委組織部門換取組織關系介紹信，直接開至接收黨員組織關系的礦處級單位黨委組織部門，不需經(jīng)集團公司、專業(yè)公司層層轉(zhuǎn)接。轉(zhuǎn)出單位黨委組織部門要通過集團公司組織關系轉(zhuǎn)接信息網(wǎng)絡通

14、知接收單位，并及時轉(zhuǎn)遞黨員信息。接收單位黨委組織部門應及時將黨員組織關系轉(zhuǎn)移到黨支部。如下圖：,三、集團公司內(nèi)部轉(zhuǎn)接,,五、黨員正式組織關系轉(zhuǎn)接程序,轉(zhuǎn)出黨員的基層黨(總)支部開信,轉(zhuǎn)出黨員的礦處單位黨委組織部門換信,接收黨員的礦處單位黨委組織部門換信,黨員到基層黨(總)支部報到,,,,接收黨員的礦處單位返回回執(zhí),不需經(jīng)集團公司、專業(yè)公司層層接轉(zhuǎn),三、集團公司內(nèi)部轉(zhuǎn)接,,兗礦集團內(nèi)部轉(zhuǎn)接組織關系的黨組織名單,,

15、六、加強隊伍建設,★各級黨委組織部門要選派黨性原則強、政治素質(zhì)高、組工業(yè)務熟的中共正式黨員具體負責辦理黨員組織關系轉(zhuǎn)接手續(xù)，做到轉(zhuǎn)接工作有專人負責。,★各級黨委組織部門要強化黨員組織關系轉(zhuǎn)接人員責任心教育，加強黨員組織關系轉(zhuǎn)接工作管理，嚴格審查，規(guī)范轉(zhuǎn)接，避免出現(xiàn)差錯。組織關系轉(zhuǎn)接工作人員應增強服務意識，明確告知黨員辦理組織關系下一環(huán)節(jié)工作人員的詳細地址、辦公電話，為黨員轉(zhuǎn)接組織關系提供便利。,,六、加強隊伍建設,★各級黨委組織部門在接

16、收黨員組織關系介紹信時，要認真審查核對，對不符合轉(zhuǎn)接手續(xù)要求的組織關系介紹信，要退給本人，責成其按規(guī)定重新辦理轉(zhuǎn)接手續(xù)。對接收的黨員檔案要認真審查，同時，全面準確采集黨員信息，并及時調(diào)整黨內(nèi)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)。,★各級黨委組織部門要支持黨員的合理流動，加強按規(guī)定時限、規(guī)定要求轉(zhuǎn)接組織關系的教育，要求黨員轉(zhuǎn)接組織關系期間強化自我管理，做好相關工作。,,六、加強隊伍建設,★上級黨委組織部門要經(jīng)常對下級黨委組織部門轉(zhuǎn)接組織關系工作進行指導和檢查

17、，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，通過嚴格要求、嚴格管理，使黨員組織關系轉(zhuǎn)接工作進一步規(guī)范、完善。,★各單位轉(zhuǎn)接組織關系工作人員調(diào)離崗位時，要在完成組織關系介紹信、年度黨員增減臺帳等相關工作交接的基礎上，辦理調(diào)離手續(xù)。同時，做好接替人員的業(yè)務培訓工作。,★鼓勵各專業(yè)公司、礦處單位探索創(chuàng)新，運用信息化手段轉(zhuǎn)接組織關系。,,七、黨員組織關系責任問題處理,一、黨員組織關系介紹信丟失的處理,★黨組織要教育黨員妥善保管攜帶組織關系介紹信，并按時限辦理，不得丟失

18、。,★黨員組織關系介紹信一旦丟失，黨員要及時向所在單位的黨組織或最后辦理轉(zhuǎn)移組織關系的黨委組織部門報告。黨組織應對丟失介紹信的情況進行審查，如確系黨員本人不慎丟失，可由最后辦理轉(zhuǎn)移組織關系的黨組織予以補轉(zhuǎn)，并立即通知接收單位黨組織，原介紹信作廢。,,七、黨員組織關系責任問題處理,一、黨員組織關系介紹信丟失的處理,★對丟失介紹信的黨員，應給予批評教育，情節(jié)嚴重的還應給予適當?shù)狞h紀處分。因轉(zhuǎn)接組織關系工作人員丟失介紹信的，組織部門要對責任人

19、進行批評教育，責成責任人作出檢討，并負責做好相關補救工作。,,七、黨員組織關系責任問題處理,二、黨員組織關系介紹信過期的處理,★對于過期黨員組織關系介紹信，要調(diào)查了解，弄清原因，分清責任。,★對于黨員個人無正當理由，不及時轉(zhuǎn)接組織關系，導致黨員組織關系介紹信過期的，應給予嚴肅批評和教育，其中超過6個月不參加黨的組織生活或不交納黨費的，不予轉(zhuǎn)接，退回轉(zhuǎn)出單位按黨章規(guī)定處理。,,七、黨員組織關系責任問題處理,二、黨員組織關系介紹信過期的處理