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文檔簡介
1、21世紀將是人類全面依靠技術創(chuàng)新實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的世紀,唯有走依靠技術創(chuàng)新的永續(xù)發(fā)展道路,社會才能適應全球經(jīng)濟知識化的時代要求。國家綜合實力的競爭已演變成了國家創(chuàng)新系統(tǒng)的競爭,其中,企業(yè)自主創(chuàng)新能力正是國家競爭力的核心?,F(xiàn)代社會的科學技術發(fā)展瞬息萬變,相應的創(chuàng)新政策也應適時地發(fā)生變化,通過對企業(yè)自主創(chuàng)新政策機制的完善不僅可以為企業(yè)自主創(chuàng)新活動提供良好的創(chuàng)新政策環(huán)境,更為重要的是,可以通過政策機制中的有效溝通、及時反饋等機制來科學地制定出更
2、符合企業(yè)自主創(chuàng)新需要、更能發(fā)揮出預期效用的自主創(chuàng)新政策來。所以,自主創(chuàng)新政策機制既能夠為企業(yè)的創(chuàng)新戰(zhàn)略服務,也是為政府的決策服務。 本文運用自主創(chuàng)新理論、新公共管理理論對我國企業(yè)自主創(chuàng)新現(xiàn)狀進行了分析,指出我國企業(yè)自主創(chuàng)新存在的問題。通過對企業(yè)自主創(chuàng)新政策機制特征的分析,確立了企業(yè)自主創(chuàng)新政策機制系統(tǒng)構成,重點研究了企業(yè)自主創(chuàng)新政策機制的體系結構、企業(yè)自主創(chuàng)新政策機制系統(tǒng)和企業(yè)自主創(chuàng)新政策機制的運行機制,其中包括企業(yè)自主創(chuàng)新政策
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